Informatiker als Fullstack-Entwickler
(m/w/d)
Angestellt bei der Hamburger Wasserwerke GmbH | Kennziffer 2025-214 | Vergütung: S7 in unserem EntgeltTarifVertrag
Vollzeit (38 Std.), auch teilzeitgeeignet | Rufbereitschaft | Arbeitsort: vorr. Rothenburgsort | unbefristet
Wir entwickeln was: Das Team Systementwicklung verantwortet die Erstellung, Weiterentwicklung und Pflege unserer Eigenentwicklungen. Mit der internen Expertise für Konzeption und Architektur berät das Team bei Softwareprojekten und integriert 3rd-Party-Anwendungen in die Anwendungslandschaft des Unternehmens.
Das bewegen Sie bei uns:
1. Mitarbeit an abwechslungsreichen Projekten, beispielsweise im Bereich „Digitaler Zwilling“, innerhalb des Softwareentwicklungsteams
2. Verantwortung für die Konzeption, Architektur und Entwicklung innovativer Softwarelösungen
3. Testen, Optimieren und Implementieren neuer Anwendungen im Bereich Fullstack-Entwicklung
4. Unterstützung bei der Integration von Drittanbieterlösungen in die bestehende Infrastruktur
5. Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterentwicklung in einem modernen, technologiegetriebenen Umfeld
Das bringen Sie mit:
6. Abgeschlossenes Informatik-Studium oder gleichwertige Qualifikationen und Kenntnisse
7. Idealerweise Erfahrung in der Softwareentwicklung und -architektur
8. Kenntnisse in der Fullstack-Entwicklung sowie Erfahrung in der Umsetzung entsprechender Projekte sowie in Oberflächendesign
9. Kenntnisse agiler Methoden sind wünschenswert
10. Hohes Maß an Eigenverantwortung in einem dynamischen Arbeitsumfeld
11. Kommunikationsstärke und ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
Lernen Sie uns besser kennen:
Nur ein paar Gründe, zu uns zu kommen*:
12. Ausgeglichen:
38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) – da bleibt Raum für andere wichtige Dinge im Leben.
13. Von Grund auf flexibel:
Variable Arbeitszeitmodelle und Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- sowie Sabbatical-Optionen haben wir im Angebot. Auch das mobile Arbeiten ist, je nach Aufgabe, bei uns möglich.
14. Aufgeschlaut:
Individuelle Förderung, ein breites Angebot zu lernen und sich weiterzubilden sowie konzernweite Entwicklungschancen bringen Sie weiter.
15. Abgesichert: Ein Arbeitsplatz mit Perspektive sowie eine betriebliche Altersvorsorge sind schon besonders. Auch die Vergütung ist bei uns klar geregelt in unserem hauseigenen Entgelttarifvertrag und Rahmentarifvertrag (ab Seite 17).
16. Mobil, gesund & fit:
Mit einem Zuschuss zum hvv Jobticket und einem Dienstrad-Leasing, diversen internen und externen Gesundheits- und Sportangeboten sowie einem eigenen betriebsärztlichen Team bleiben Sie in Bewegung.
17. Vernetzt:
Abwechslungsreiche Kennenlernformate, ein Patenprogramm, betriebseigene Afterworks sowie moderne Kommunikations-Tools ermöglichen nicht nur das Knüpfen von Kontakten, sondern auch eine reibungslose Zusammenarbeit, egal von welchem Standort.
18. Erfrischend:
Betriebseigene Restaurants, jede Menge Hamburg Wasser und kostenfreie Heißgetränke für alle.
*Weitere Vorteile erfahren Sie auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team.