Unser Game Changer im Marketing
1. Als Mitarbeiter im Marketing (m/w/d) sind Sie für die Entwicklung, Planung und Konzeptionierung von Marketingstrategien mitverantwortlich.
2. Sie unterstützen unser Marketing-Team in den Bereichen Gestaltung und Fotografie.
3. Sie arbeiten an der Schnittstelle zwischen Einkauf, Verkauf und Marketing aktiv mit und bringen sich und Ihre Ideen bei neuen Projekten, Events und Kooperationen ein.
4. In enger Abstimmung mit der Marketingleitung übernehmen Sie die Verantwortung für Projekte einschließlich der Planung, Koordination und Kontrolle der Print- und Online-Maßnahmen unter Einhaltung des Corporate Designs (z. B. Digital Signage, Out-of-Home, Eventmarketing, Onlinewerbung).
5. In Absprache mit verschiedenen Agenturen, Kooperationspartnern und den involvierten Unternehmensabteilungen entwickeln Sie neue Konzepte und operative Maßnahmen.
6. Sie sind mitverantwortlich für die Budgetüberwachung, Auswertung von Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen sowie Beurteilung der eingesetzten Marketing-Instrumente mit entsprechender Erfolgsmessung.
Was Sie mitbringen
7. Sie haben ein abgeschlossenes Studium bzw. eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Marketing, Grafikdesign oder ähnliche Schwerpunkte.
8. Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung im marketingrelevanten Umfeld.
9. Eine schnelle Auffassungsgabe, Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität zeichnen Sie aus.
10. Sie besitzen Kreativität, Wissenslust und Leidenschaft für Wohntrends.
11. Deutsch beherrschen Sie fließend und verfügen über gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift.
12. Sie haben gute Kenntnisse von Produktabläufen in Print und Online sowie der Erstellung von druckfähigen Daten.
13. Zu Ihren Stärken zählt ein sicheres Auftreten ebenso wie selbstständiges, zielorientiertes und verantwortungsvolles Arbeiten mit hohem Qualitätsanspruch.
14. Sie beherrschen die Adobe Creative Suite (InDesign, Illustrator, Photoshop) sowie Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
15. Kommunikationsstärke und analytische Fähigkeiten runden Ihr Profil ab.
Was wir Ihnen bieten
16. Teamspirit: Gegenseitiger Respekt, Teamgeist und Wertschätzung stehen bei uns an oberster Stelle.
17. Goodies: Attraktive Verdienstmöglichkeiten inklusive Mitarbeiterrabatten, Sonderzahlungen und Sozialleistungen.
18. First-Class-Onboarding: Umfassende Einarbeitungskonzepte helfen Ihnen bei Ihrem Neustart.
19. Work-Life-Balance: Es erwarten Sie interessante und flexible Arbeits- und Freizeitmodelle.
20. We are Family: Unser innovatives und gesund wachsendes Familienunternehmen bietet Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.
21. #roggdeinezukunft Spannende Aufgaben sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen Sie bei Ihrer Entwicklung.