Wir erfinden was: Der Fachbereich „Abwasser- und Energietechnik“ projektiert und plant für die internen Auftraggeber (Werke) die Anlagen-/Verfahrens- und Energietechnik innerhalb des interdisziplinären Bereichs Ingenieurleistungen.
Das bewegen Sie bei uns:
* Verantwortliche Übernahme von Projektleitungen im Bereich der Abwasser- und Energietechnik
* Koordinieren der verschiedenen Gewerke und Abstimmen mit dem Betrieb
* Erstellen und Überwachen von Termin- und Kostenplänen
* Erstellen von Konzepten und Studien, Überwachen der Kostenplanung und Steuern der Investitionsprojekte
* Sichern der Qualität von Planung und Bau
* Leiten von Projekt-/Baubesprechungen und Wahrnehmen der Rechte und Pflichten des Bauherrn
Das bringen Sie mit:
* Abgeschlossenes Studium (Master/ Diplom) der Fachrichtungen Siedlungswasserwirtschaft, Umweltwissenschaft oder Verfahrenstechnik
* Mehrjährige Berufserfahrung und umfassende Kenntnisse im Aufgabenbereich Planung und Bau von abwassertechnischen Anlagen
* Umfassende Kenntnisse im Vertrags-, Vergabe- und Baurecht, der DIN-Vorschriften und technischen Regelwerke
* Mehrjährige Erfahrung als Projektleiter
* Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und zielorientierte Arbeitsweise
* Führerschein Klasse B
Nur ein paar Gründe, zu uns zu kommen*:
* Ausgeglichen: 38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) – da bleibt Raum für andere wichtige Dinge im Leben.
* Von Grund auf flexibel: Variable Arbeitszeitmodelle und Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- sowie Sabbatical-Optionen haben wir im Angebot. Auch das mobile Arbeiten ist, je nach Aufgabe, bei uns möglich.
* Aufgeschlaut: Individuelle Förderung, ein breites Angebot zu lernen und sich weiterzubilden sowie konzernweite Entwicklungschancen bringen Sie weiter.
* Abgesichert: Ein Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive sowie eine betriebliche Altersvorsorge sind schon besonders. Auch die Vergütung ist bei uns klar geregelt in unserem hauseigenen (ab Seite 3) und (ab Seite 17).
* Mobil, gesund & fit: Mit einem Zuschuss zum hvv Jobticket und einem Dienstrad-Leasing, diversen internen und externen Gesundheits- und Sportangeboten sowie einem eigenen betriebsärztlichen Team bleiben Sie in Bewegung.
* Vernetzt: Abwechslungsreiche Kennenlernformate, ein Patenprogramm, betriebseigene Afterworks sowie moderne Kommunikations-Tools ermöglichen nicht nur das Knüpfen von Kontakten, sondern auch eine reibungslose Zusammenarbeit, egal von welchem Standort.
* Erfrischend: Betriebseigene Restaurants, jede Menge Hamburg Wasser und kostenfreie Heißgetränke für alle.
*Weitere Vorteile erfahren Sie auf unserer und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team.
# wasserzukunft