Unser Kunde ist ein dynamisches, wachstumsorientiertes Unternehmen im Bereich Arbeitnehmerüberlassung in der Pflege. Mit einem klaren Fokus auf hochwertige Personalvermittlung unterstützt das Unternehmen Pflegeeinrichtungen dabei, ihren Personalbedarf effizient und zuverlässig zu decken. Dabei stehen Professionalität, Empathie und langfristige Partnerschaften im Vordergrund.
Bereit für Ihre Bewerbung Bitte lesen Sie die Beschreibung mindestens einmal durch, bevor Sie auf Bewerben klicken.
* Vertriebliche Betreuung und Akquise von Neukunden – Sie begeistern Kunden von den Vorteilen der Zusammenarbeit
* Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen, Aufbau eines belastbaren Netzwerks in der Region
* Stellvertretende Leitung der Niederlassung – Verantwortung für die operative Steuerung, wenn die Niederlassungsleitung abwesend ist
* Abstimmung mit internen Teams und Kandidaten – Sie verstehen die Bedürfnisse von Pflegekräften und Kunden
* Präsentation von Lösungen für Kunden, um den Mehrwert der Zusammenarbeit mit dem Unternehmen klar aufzuzeigen
* Verantwortung für die Disposition und Vermittlung von Pflegepersonal (ANÜ)
* Nachweisbare Vertriebserfahrung, idealerweise mit Akquise und Netzwerkpflege
* Begeisterung für telefonische Kundenkontakte und die Fähigkeit, Menschen zu überzeugen
* Empathie und Kommunikationsstärke – Sie verstehen die Bedürfnisse Ihrer Kunden und Kandidaten
* Hohes Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsstärke
* Strukturierte xwminpx Arbeitsweise, Organisationstalent und Teamgeist
* Erfahrung in der Pflegebranche ist von Vorteil, aber kein Muss
* Spannende, eigenverantwortliche Position mit direktem Einfluss auf den Geschäftserfolg
* Möglichkeit, die Niederlassung aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen
* Engagiertes Team und offene Unternehmenskultur
* Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten