Wir suchen eine Fachkraft, die Kinder in einer Familienwohngruppe betreut. Dies ist ein Angebot für Erzieherinnen und Heilerziehungspflegerinnen, die sich auf die Betreuung von Kindern im Alter von 4 bis 10 Jahren spezialisieren.
Zu Ihren Aufgaben gehören das Begleiten und Fördern der Kinder in ihrem Alltag, die Gestaltung einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung sowie die Arbeit mit Ihrem Team zusammen. Sie sind für die gemeinsame Gestaltung des pädagogischen Alltags verantwortlich.
Ihre Qualifikation und Kompetenzen:
* pädagogische Qualifikation: Ein Abschluss als Erzieherin oder Heilerziehungspflegerin oder der Kindheitspädagogik oder Sozialpädagogik ist erforderlich.
* Erfahrung & Fachkompetenz: Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe oder im Umgang mit herausfordernden Lebenssituationen mit.
* Verantwortungsbewusstsein & Reflexionsfähigkeit: Sie können sich selbst gut reflektieren und übernehmen mit Freude Verantwortung.
* wertschätzender Umgang: Eine respektvolle, empathische und ressourcenorientierte Haltung gegenüber Kindern und Kolleg*innen ist für Sie selbstverständlich.
* Teamfähigkeit: Sie arbeiten gern im Team, kommunizieren offen und konstruktiv und bringen sich aktiv in die gemeinsame Arbeit ein.
* Einsatzbereitschaft & Engagement: Die Arbeit im Schichtdienst stellt für Sie eine spannende Herausforderung dar, und Sie bewahren auch in herausfordernden Situationen einen klaren Kopf.
Ihre finanziellen Vorteile
* eine sicherge Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
* ein attraktives Gehalt
* Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
* 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
* bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
* Heimzulage sowie Zulagen für Dienste zu ungünstigen Zeiten
* günstiges Jobradleasing
* umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
* freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
* 31 Tage Urlaub
* anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
* Teamevents
* Sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an
Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge
* flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
* umfangreicher Veranstaltungskatalog mit Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
* Programme für Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger im stationären Bereich der Kinder- und Jugendhilfe
* regelmäßige Supervision
* Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
* mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung