Der Verein Caritas Sozialstation der Regensburger Pfarreien e.V. sucht für die ambulante Pflege zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll-/Teilzeit eine
Pflegefachkraft / Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
Your Tasks
Deine Aufgaben:
1. Pflegeprozesssteuerung (digitale Dokumentation)
2. Behandlungspflege (SGB V) nach ärztlicher Anordnung
3. Körperbezogene Pflegemaßnahmen und Betreuung
4. Beratung, Anleitung und Schulung der Pflegebedürftigen und Angehörigen
5. Pflegeeinsätze nach §37.3 SGB XI
6. Management von Verordnungen
7. Kommunikation mit Arztpraxen und Apotheken
8. Qualitäts- und Risikomanagement
9. Kontrolle der Pflegedokumentation
10. Gestaltung der Tourenplanung
Helfe mit und leiste einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft!
Our Expectations
11. Ausbildung als (Kinder-) Krankenschwester-/pfleger/in, Altenpfleger/in, Pflegefachmann-/frau
12. Teamorientiertes Arbeiten
13. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
14. Sorgfalt und Zuverlässigkeit
15. Verantwortungsbewusstsein
16. Keine religiöse Zugehörigkeit
Uns ist außerdem wichtig:
17. Lösungsorientiertes Denken und Handeln
18. Kommunikatives Auftreten
19. Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift
20. Führerschein Klasse B (Versorgung erfolgt im häuslichen Umfeld des Patienten)
What We Offer
Wir bieten:
21. Voll- und Teilzeitanstellung
22. Unbefristeter Dienstvertrag
23. 30 Tage Urlaub
24. Gründliche Einarbeitung in das neue Aufgabengebiet
25. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Ansprechender Dienstplan:
26. Frühzeitige Dienstplangestaltung
27. In der Regel kein geteilter Dienst
28. Keine Nachtschichten
29. Eingehen auf individuelle Wünsche und Bedürfnisse, z.B. Wunschfrei
Ihre finanziellen Vorteile:
30. Bezahlung nach Caritas AVR Anlage 32: Monatliches Einstiegsgehalt Als Pflegefachkraft in Entgeltgruppe P7, Stufe 3 (bei 39 Std.): 3.600 EUR brutto Zulage für die Tätigkeit als Stellvertretende Pflegedienstleitung Entgeltgruppe P9, Stufe 3 (bei 39 Std.): 470,00 EUR brutto Zuzüglich Stellvertreter-Zulage (bei 39 Std.): 50,00 EUR Zuzüglich Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld") Zusätzlich attraktives Leistungsentgelt "LOB" im Januar
31. Automatische Stufenerhöhung mit steigenden Dienstjahren
32. Bezahlte Rufbereitschaft
findest du den Gehaltsrechner.
Hinweis: Wähle "Pflegedienst außerhalb von Krankenhäusern (pflegerische Ausbildung)" beim Feld Arbeitsbereich. Bitte beachte, dass im Ergebnis des Gehaltsrechners das Leistungsentgelt "LOB" noch nicht enthalten ist.
Unsere Benefits:
33. Einzahlung in die betriebliche Altersversorgung
34. Einzahlung in die Beihilfe
35. Angebot von Fahrrad-Leasing und Westbadkarten
36. Exklusive Mitarbeiterkonditionen bei ausgewählten Anbietern (Autohaus, Fitnesscenter, Optiker, Apotheken u.v.m.
37. Teils E-Autos als Dienstwägen inkl. komfortabler Ausstattung, wie Sitz- und Lenkradheizung oder Automatikgetriebe
38. Unser Dienstalltag ist digital organisiert
Wir wollen, dass Du dich bei uns wohl fühlst!
Additional Information