* eine gesonderte Zulage für die Tätigkeit als Teamleitung
* ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team
* eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
* 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage/Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)
* zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans
* die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
* die Möglichkeit, ein Business-Bike zu leasen
* ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me
* ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Arbeitgeber mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
* eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
* viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
* Mitwirkung bei der Gestaltung, Durchführung und (Weiter-)Entwicklung unserer Angebote (Mädchen*-Projekt)
* Einbringen von eigenen kreativen Ideen für den offenen Betrieb und Aktionen
* Begleitung bei Sportaktivitäten, Freizeiten und Ausflügen
* Schaffen und Umsetzen von Partizipationsmöglichkeiten
* Vernetzung, Kooperation sowie bei Bedarf Vermittlung
* Personalführung und Fachverantwortung
* Erstellen von Konzepten und Berichten
* Öffentlichkeitsarbeit und Kooperation im Sozialraum
* Einhaltung des Etats, Einnahmen- und Ausgabencontrolling
* Sorge für den reibungslosen Ablauf von Antrags- und Abrechnungsverfahren
* Übernehmen des Schutzauftrags nach §8a SGB VIII
* ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbare Qualifikation haben
* Erfahrung in der Offenen Kinder- und Jugendarbeit mitbringen
* Freude an Gestaltung und Verantwortungsübernahme haben
* Erfahrung in leitender Tätigkeit (wünschenswert) vorweisen können
* Über sehr hohe Organisationsfähigkeit verfügen
* hoher Flexibilität und Innovationsbereitschaft mitbringen
* kommunikationsstark sowie team- und konfliktfähig sind
* über sehr gute EDV-Kenntnisse verfügen
* Freude an der partizipativen Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen haben
* sich mit unseren Zielen und Werten identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben