Das erwartet Dich bei uns: • Du konzipierst, erstellst und aktualisierst digitale Lerninhalte für technische und nicht technische Trainings für interne Mitarbeitende und externe Kunden • Technische Inhalte bereitest du didaktisch sinnvoll in verständliche Lernformate wie Storyboards, Interaktionen und Assessments auf • Grafiken, Videos, Animationen und Texte erstellst, bearbeitest und prüfst du inklusive Qualitätsmanagement und Versionierung • Das Schulungssystem sowie Kurskataloge, Lernpfade und Dokumentationsstände baust du auf, pflegst und hältst sie konsistent aktuell • In enger Abstimmung mit internationalen Fachbereichen und Stakeholdern arbeitest du an globalen Content‑ und Standardisierungsprojekten • Qualitätsstandards, Feedbackauswertung, Dokumentation sowie kontinuierliche Prozessverbesserung stellst du nachhaltig sicher Das erwarten wir von Dir: • Du bringst technisches Verständnis und großes Interesse an technischen Produkten und Software mit; erste Erfahrung im Trainings‑, Doku‑ oder Content‑Umfeld ist von Vorteil • Der Umgang mit Grafik‑ und Medienprogrammen (Bild, Video, Animation) ist dir vertraut oder du hast eine hohe Lernbereitschaft • E‑Learning‑Authoring‑Tools (z. B. Articulate Storyline) sowie gängige Office‑Programme nutzt du sicher bzw. eignest sie dir schnell an • Strukturierte Erstellung und Pflege von Schulungsinhalten, Lernpfaden und Versionierungen gehören idealerweise bereits zu deiner Erfahrung • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift zeichnen dich aus • Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, starke Kommunikations‑ und Teamfähigkeit sowie hohe Service‑ und Kundenorientierung runden dein Profil ab Das kannst Du von Weber erwarten: • Spannende, abwechslungsreiche und technisch anspruchsvolle Aufgaben in einem hoch innovativen Arbeitsumfeld • Begegnungen verschiedener Hierarchien auf Augenhöhe • Zusammenhalt, Wertschätzung und Vertrauen in unserer familiären Unternehmenskultur • Freiraum für Gestaltungshunger und Deine ganz persönliche Erfolgsgeschichte • Eine aktiv geförderte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und außerbetriebliche Mitarbeiterevents • Lebenslanges Lernen mit sehr guten Bedingungen für die individuelle Weiterentwicklung Benefits Freiwillige Sonderleistungen • Freiwillige Prämienzahlung • Weihnachts- und Urlaubsgeld • Vermögenswirksame Leistungen • Möglichkeit der Entgeltumwandlung in Kooperation mit „JobRad“ • Zuschuss betriebliche Altersvorsorge • Entgeltumwandlung in Form eines Zeitwertkontos Entwicklungs möglichkeiten • Zugang zu LinkedIn Learning • Individuelle Weiterentwicklungsmaßnahmen • Englisch Kurse und Babbel-Zugang Verpflegung • Zuschuss zum Mittagessen in unserer Kantine • Snack- und Getränkeautomaten vor Ort • Wasserspender Gesundheits management • Gesundheitstage • Ernährungsberatung • Rauchentwöhnung • Bio-Impedanz-Messung • Schmerztherapie Work-Life-Balance • Gleitzeit in Bereichen ohne Schichtsystem • Homeoffice • 38 -Stunden-Woche • 30 Tage Urlaub • Freizeitausgleich von Überstunden Ein Arbeitsplatz zum Wohlfühlen • Höhenverstellbare Tische • Neuste Arbeitsmittel • Telefonzellen als Rückzugsmöglichkeit Die Mitarbeiter-App Flurfunk • Alle Infos immer auf dem Smartphone parat • Einfache Kommunikation mit allen Mitarbeitenden • Die neusten Neuigkeiten immer sofort abrufbar Firmenevents • Sommerfeste • Weihnachtsfeiern • After-Work-Partys • Wir finden eigentlich immer einen Grund es uns gut gehen zu lassen