Bauen Sie Lernlösungen, die am Markt wirken Sie denken Bildung nicht nur intern, sondern als strategisches Geschäftsfeld? Dann gestalten Sie mit uns den nächsten Schritt: Als verantwortliche Rolle für unseren Corporate Campus entwickeln Sie Lernangebote, die intern stärken und extern Nachfrage erzeugen – wirtschaftlich, professionell und zukunftsorientiert. Was Sie bei uns bewegen: Aufbau, Steuerung und Weiterentwicklung des Corporate Campus mit klarer Markt- und Kundenorientierung Entwicklung und Vermarktung marktfähiger Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote für interne und externe Zielgruppen Identifikation von Marktpotenzialen sowie Aufbau von Partnerschaften mit Kunden, Verbänden und Bildungspartnern Wirtschaftliche Steuerung des Campus (Budget, KPIs, Angebotskalkulation, Auslastung) in enger Abstimmung mit HR und Geschäftsführung Führung und Weiterentwicklung interner Trainer:innen sowie Steuerung externer Coaches und Dienstleister Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium z. B. in Erwachsenenbildung, Wirtschaftspädagogik, BWL, HR oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung im Aufbau oder der Führung von Weiterbildungs-, Akademie- oder Qualifizierungsstrukturen Ausgeprägtes Verständnis für Marktmechanismen, Kundenbedarfe und wirtschaftliche Zusammenhänge Erfahrung in der Entwicklung, Positionierung und dem Vertrieb von Dienstleistungen oder Bildungsangeboten Unternehmerisches Mindset, hohe Eigenverantwortung und Freude daran, eine Rolle mit Marktbezug aktiv zu gestalten Darauf können Sie sich freuen Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen 30 Tage Urlaub Moderner Mittelklasse-Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung Mobiles Arbeiten mit modernem Equipment Attraktive Vergütung und umfangreiche Benefits (JobRad, Wellpass, Events, BGM) Gestaltungsspielraum, kurze Entscheidungswege und direkter Draht zur Geschäftsführung Klingt nach Ihrer Zukunft? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – schnell und unkompliziert direkt über den „Online Bewerben“-Button. Sie haben noch Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne. So erreichen Sie uns: Wackler Holding SE Matthias Schwer Personalabteilung bewerbung@wackler-group.de 089-420 490 909 Das sind wir: Seit 116 Jahren steht die Wackler Group für Fortschritt, Vielfalt und ein echtes Miteinander. Rund 8.500 Mitarbeiter*innen aus über 100 Nationen vertrauen auf unsere Werte – an 44 Standorten bundesweit. Was uns besonders macht: Wir denken innovativ, handeln nachhaltig – und stellen den Menschen immer an erste Stelle.