1. Betreuung unserer Projekte während der Realisierung bis zur Übergabe an die Wartungsabteilung
2. Unterstützung der Projektleiter bei der Koordinierung der Zusammenarbeit innerhalb des Teams
3. Sie projektieren Elektroanlagen und Steuerungssysteme
4. Begleitung unsere Bauleitung bei der Materialdisposition, Nachunternehmerführung sowie bei Inbetriebnahmen
5. Erstellen von Abrechnungs- und Dokumentationsunterlagen
6. Weiterbildung als Techniker, Meister oder ein Studium in der Elektrotechnik
7. Sie arbeiten gerne im Team und halten die Projektziele im Blick
8. Sie stellen sich gerne immer wieder neuen technischen Herausforderungen
9. Termine auf den Baustellen vor Ort sind für Sie kein Problem
10. Sichere Zukunft: Unbefristete Anstellung in einem familienfreundlichen, krisensicheren und wachsenden Unternehmen innerhalb einer starken Unternehmensgruppe
11. Attraktives Gehalt: Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, 13. Monatseinkommen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuschuss zur Kinderbetreuung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und vieles mehr
12. Flexibles Arbeiten: mobiles Arbeiten an 2 Tagen in der Woche + kurzer Freitag
13. Viele Urlaubstage: 30 Tage + Sonderurlaub + mögliche Entgeltumwandlung
14. Weiterbildung und Entwicklung: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung u.a. im hausinternen Kolleg und der SPIE Akademie
15. Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute"
16. Unterstützungsfond: Sie haben die Möglichkeit den Rest Cent Ihrer Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
17. Gesundes Miteinander: Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Unterstützung Ihrer Gesundheit und Ihrem Wohlbefinden
18. Weitere Benefits: Teambuilding, Betriebsfeste, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)