Stellenbeschreibung
1. Du übernimmst eigenständig das Monitoring und steuerst unsere digitalen Medieninstallationen, wie Hardware und Playout
2. Du analysierst und behebst Störungen im digitalen Mediennetz mit Hilfe spezieller Software
3. Du klassifizierst interne und externe Störmeldungen, koordinierst deren Bearbeitung und kommunizierst Lösungswege
4. Du sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen Betrieb, IT und Support
5. Du präsentierst das Team und Deine Aufgaben bei Unternehmensführungen und repräsentierst den digitalen Betrieb
Qualifikationen
6. Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Medien, IT oder über eine vergleichbare Ausbildung - gerne geben wir Quereinsteiger:innen eine Chance
7. Du interessierst Dich für digitale Mediensysteme, IT-Infrastrukturen sowie technische Abläufe
8. Du verstehst fachübergreifende Zusammenhänge praxisnah und lösungsorientiert
9. Du besitzt gute Deutschkenntnisse und gehst routiniert mit Windows-Systemen sowie mit Standardanwendungen um
10. Du arbeitest eigenständig und findest Dich schnell in neue Tools sowie Systeme ein
11. Du bringst idealerweise erste Erfahrungen mit Monitoring-, Netzwerk- oder Playout-Systemen mit
Zusätzliche InformationenMach mehr aus Deinem Job. Wir setzen auf das Potenzial jedes Einzelnen und bieten Dir eine Umgebung, in der Du Dich weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen und im Team innovative Lösungen schaffen kannst. Nutze die Chance und entdecke unsere Benefits, die Dich auf Deinem Weg bei uns unterstützen:
12. 30 Tage Urlaub: Deine Zeit für Erholung im Jahr
13. Sabbatical: Möglichkeit für längere Auszeiten
14. Flexibles Arbeitsmodell: Eine Kombination aus Präsenz im Office und 30 % Mobile Work
15. Mobilität & Zuschüsse: Jobbike, Zuschuss zum Deutschlandticket
16. Corporate Benefits: Rabatte z.B. für Reisen und Eventtickets
17. Weiterentwicklung: Interne Talenteprogramme, Frauenförderung, Trainingsangebote
18. Onboarding-Events: Umfassende Einarbeitung und Einführungsveranstaltungen
19. Büroumgebung: Moderne Arbeitsplätze mit digitalen Prozessen
20. Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Prämien für erfolgreiche Empfehlungen
21. Firmenevents: Weihnachtsfeiern, Teamausflüge und B2Run-Teilnahme
22. Communities: Netzwerke wie Frauennetzwerk
23. IT-Benefit-Programm: Finanzierungsangebote für technische Ausstattung, auch zur privaten Nutzung
Mach Deinen nächsten Karriereschritt in einem spannenden Umfeld – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!