Gestalten Sie die digitale Zukunft des Gesundheitswesens. Ihr zukünftiger Arbeitgeber entwickelt Software zur Digitalisierung administrativer Prozesse, um die Patientenversorgung zu verbessern und den medizinischen Alltag zu vereinfachen. In den kommenden Jahren plant das 400-köpfige Softwareunternehmen, Greenfield Ansätze und Cloud Technologien voranzutreiben und sucht dafür motivierte C# Softwareentwickler (m/w/d). Bewerben Sie sich noch heute, wahlweise am Standort in München, Bielefeld, Dresden, Stuttgart, Bad Homburg oder Essen.
Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen!
* Integration von KI-Systemen in moderne Softwarelösungen mit Fokus auf Effizienz und Innovation
* Neu- und Weiterentwicklung von Anwendungen – sowohl auf grüner Wiese als auch im bestehenden System, unter Einsatz von C# .NET im Backend und gelegentlich Vue.js, React und Angular im Frontend
* Einrichten automatisierter Deployment Pipelines zur reibungslosen Bereitstellung von Anwendungen in unterschiedlichen Umgebungen
* Agile Entwicklung nach Scrum mit hoher Code-Qualität, Clean-Code-Mentalität und testgetriebener Entwicklung
* Als C# .NET Entwickler haben Sie bereits mind. 3 Jahre Berufserfahrung gesammelt
* Sicherer Umgang mit TypeScript in Verbindung mit modernen Frameworks wie Vue.JS, React oder Angular
* Idealerweise erste Kenntnisse mit CI/CD Pipelines sowie in Tools wie Jenkins und Azure DevOps
* Für die Kommunikation im Team sprechen Sie fließend Deutsch auf C1 Niveau
* Ein fixes Jahresbruttogehalt von bis zu 85.000 € je nach Berufserfahrung und Qualifikation
* 30 Urlaubstage und die Möglichkeit eines Sabbaticals
* Ihre private Situation erfordert eine verringerte Stundenwoche? Kein Problem – Sie haben die Möglichkeit eines Teilzeitmodells ab 32h/Woche
* Arbeiten Sie 3 Tage/Woche aus dem Homeoffice und die restlichen 2 Tage mit Ihrem Team am Standort in modernen Büros
* JobRad Leasing für die Fahrt zum Office oder für die private Nutzung
* Dank einer hauseigenen Akademie, individuellen externen Weiterbildungen und Kongressbesuchen werden berufliche Perspektiven geschaffen
* Das Onboarding- und Mentoring Programm schafft einen guten Start und die Integration ins Team
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