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(senior) manager retail media & brand partnerships (m/w/d)

Niederdorla
Peek & Cloppenburg* B.V. & Co. KG
Senior Manager
Inserat online seit: 17 März
Beschreibung

Tradition & Innovation, Fashion & Fakten, Retail Stores & Onlineshops – bei P&C* Düsseldorf bringen wir Dinge zusammen, die gegensätzlich erscheinen. Da ist es nur konsequent, dass wir auch Menschen vereinen, die so vielfältig sind, wie die Styles, die wir verkaufen. Was uns verbindet: eine Hands-on-Mentalität und Gestaltungswille. Erkennst Du Dich wieder? Dann werde Teil unseres Teams. Let's create the future of retail. Together. Starte Deine Karriere bei der Fashion ID GmbH & Co. KG, einem Teil der Unternehmensgruppe Peek & Cloppenburg* mit Hauptsitzen in Düsseldorf und Wien. Die Fashion ID ist das zentrale Kompetenzcenter der Unternehmensgruppe für gruppenübergreifende Leistungen. Sie betreibt zudem die Online-Shops der Unternehmensgruppe Peek & Cloppenburg* und betreut alle dazugehörigen Onlineaktivitäten. *Es gibt zwei unabhängige Unternehmen Peek & Cloppenburg mit ihren Hauptsitzen in Düsseldorf und Hamburg. Diese Anzeige bezieht sich auf die Düsseldorfer Unternehmensgruppe, deren Häuserstandorte Du hier findest: Website. Retail Media gestalten: Du entwickelst unsere Retail-Media-Strategie aktiv weiter und bringst integrierte 360° Retail-Media-Konzepte auf das nächste Level. Dabei sorgst Du dafür, dass Marken über Online-, In-Store- und Omnichannel-Touchpoints hinweg sichtbar und erlebbar werden. Gemeinsam mit internen Teams und Markenpartnern entwickelst Du skalierbare Lösungen, die echten Mehrwert schaffen. Kampagnen steuern: Du planst, koordinierst und realisierst komplexe 360° Retail-Media- und Marketingkampagnen für Fashion-Brands – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung. Dabei verbindest Du digitale und stationäre Touchpoints zu stimmigen Aktivierungskonzepten und stellst sicher, dass Kampagnen über alle Kanäle hinweg konsistent und performanceorientiert umgesetzt werden. Markenpartnerschaften entwickeln: Du übernimmst die End-to-End-Verantwortung für definierte Brand Cluster und entwickelst langfristige Partnerschaften mit unseren Marken. Als strategischer Sparringspartner berätst Du Brand-Stakeholder auf Augenhöhe, identifizierst Wachstumspotenziale und arbeitest eng mit Teams aus Buying, Visual Merchandising, Marketing und E-Commerce zusammen, um starke Marken- und POS-Erlebnisse zu schaffen. Performance vorantreiben: Du analysierst Kampagnenergebnisse auf strategischer Ebene, erkennst Optimierungspotenziale und leitest konkrete Maßnahmen ab. Gleichzeitig bringst Du Deine Insights ein, um unser Retail-Media-Portfolio kontinuierlich weiterzuentwickeln und neue, skalierbare Produkte und Konzepte zu etablieren. Dein Hintergrund: Du hast ein Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen. Zudem bringst Du mehrjährige Erfahrung (ca. 6–8+ Jahre) in Bereichen wie Retail Media, Account Management, Sales Development oder Trade Marketing mit, idealerweise in einem markengetriebenen Umfeld, zum Beispiel in der Fashion-, Lifestyle- oder Retailbranche. Dein Profil: Du kennst Dich mit Retail-Media-Konzepten, POS-Aktivierungen und Omnichannel-Marketing aus und hast Erfahrung darin, komplexe Markenpartnerschaften zu steuern. Du verstehst, wie sich Marken- und Produktstrategien in wirkungsvolle Kampagnen und skalierbare Aktivierungskonzepte übersetzen lassen. Dabei arbeitest Du strukturiert, analytisch und lösungsorientiert. Deine Arbeitsweise: Du trittst souverän auf, arbeitest kollaborativ und übernimmst Verantwortung für Deine Themen. Auch ohne formale Weisungsbefugnis schaffst Du es, unterschiedliche Stakeholder zusammenzubringen und gemeinsame Lösungen voranzutreiben. Gleichzeitig bleibst Du pragmatisch und behältst eine starke Hands-on-Mentalität. Deine Tools & Sprachen: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, schriftlich wie mündlich und gehst routiniert mit Tools wie PowerPoint und Excel um, um Konzepte zu entwickeln, Ergebnisse zu analysieren und Präsentationen überzeugend aufzubereiten. Onboarding: Du erhältst bei uns eine umfassende Einarbeitung und bekommst die Unterstützung, die Du brauchst. Flexibles Arbeiten: Der Mix aus Home-Office und Büro hilft Dir, Beruf und Privatleben ideal aufeinander abzustimmen. Karriereplanung: Nutze unser vielfältiges Seminarangebot, um Dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Mit unserer individuellen Karriereplanung, die genau auf Deine Stärken und Ziele abgestimmt ist, bringen wir Dich weiter. Benefits: Freu Dich auf 25% Family & Friends Rabatt in den Stores unserer Unternehmensgruppe in Deutschland. Erhalte Zugang zu verschiedenen Gesundheitsangeboten, exklusiven Rabatten und attraktiven Mitarbeitervorteilen bei unseren Partnerunternehmen.

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