Werde jetzt grün! Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) in Lingen (Ems) Stolz können wir auf unsere mittlerweile mehr als 160 Mitarbeiter blicken, die stets nach dem Motto „Dauerhafter Erfolg ist nur im Team möglich“ tätig sind. Wir legen Wert auf qualifizierte und leistungsorientierte Mitarbeiter, die sich gegenseitig anspornen und gemeinsam im Team die Zukunft unserer Möbelhäuser mitgestalten möchten. Um diese Philosophie zu einem Standard in unserem Unternehmen zu machen, unterstützen wir unsere Mitarbeiter stets gern mit Fort- und Weiterbildungen. Komme für eine Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) ins teamberning und werde Teil der jahrhundertlangen Berning-Tradition! Starte mit uns ins Berufsleben im Bereich Büromanagement und baue Dir den Weg in die Zukunft. zukünftiges Aufgabengebiet • Begrüße Kunden und Geschäftspartner mit einem freundlichen Lächeln und sorge für eine angenehme Atmosphäre. • Organisiere den Büroalltag, indem du Termine planst und Meetings vorbereitest – du bist der Dreh- und Angelpunkt! • Bearbeite eingehende Post und E-Mails, damit wichtige Informationen schnell an die richtigen Stellen gelangen. • Unsere Kunden freuen sich über eine zuverlässige Abwicklung ihrer Aufträge - du gehörst mit zum Team Zuverlässigkeit! • Verwalte die Büroressourcen und sorge dafür, dass alles reibungslos läuft – du bist der Held hinter den Kulissen! Du durchläufst verschiedene Bereiche im Büro und wirst von den jeweiligen Teams in den Arbeitsalltag eingebunden. Dabei bist du nicht einfach nur "der Azubi" sondern ein wichtiger Teil des Teams. Bereich Kundenbetreuung • Prüfen von Kaufverträge und Auftragsbestätigungen • Koordinieren von Kunden- und Herstelleranfragen • Bearbeiten von Garantie- und Gewährleistungsfällen • Bearbeitung des Schriftverkehrs sowie des täglichen Posteingangs • Digitale Dokumentenarchivierung Bereich Tourenplanung / Disposition • Überwachung der Lieferzeiten gegenüber den Lieferanten • Personaleinsatzplanung für die Auslieferung • Vergabe der Liefertermine für Möbel und Küchen • Optimierung der Fahrtstrecke • Erstellen der Lieferpapiere Bereich Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung • Abrechnung der Auslieferfahrzeuge • Verbuchen von Kundenzahlungen • Aktive Bearbeitung offener Posten • Abwicklung von Finanzierungen • Bonitätsprüfungen • Bearbeitung der Lieferantenrechnungen Bereich Einkauf • Stammdatenpflege für Lieferanten und Artikel in der Warenwirtschaft • Preisauszeichnung • Erstellung und Pflege von Preislisten • Inventurvorbereitung und Durchführung • Abwicklung des Internen Warenflusses Als Famililenunternehmen sind wir Teil der erfolgreichen Wirtschaftsregion Emsland, Grafschaft Bentheim und Nord-Münsterland. Deshalb investieren wir kontinuierlich in unsere Standorte, und unsere Mitarbeitenden arbeiten täglich mit den neuesten technischen Möglichkeiten. Zuverlässige und stets ansprechbare Führungskräfte, die den "kurzen Weg" leben, sind ebenso Bestandteil unserer Unternehmenskultur wie das kollegiale und hilfsbereite Miteinander unter allen Menschen im Unternehmen. Das kannst du erwarten • Eine Betreuung, die sowohl persönlich als auch fachlich während deiner gesamten Lehrzeit überragend ist • Super Chancen, nach der Ausbildung übernommen zu werden – bei uns zählen Offenheit und ein starkes Miteinander • Eine echt tolle Arbeitsatmosphäre in einem modernen Arbeitsumfeld • Eine faire Bezahlung bereits in der Ausbildung • Eine gründliche Einarbeitung, damit du dich von Anfang an gut aufgehoben fühlst • Vielseitige Möglichkeiten, dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln • Die Chance, Teil unseres erfolgreichen, familiär geführten Unternehmens zu werden So geht es weiter Unser Bewerbungsprozess Für die Bewerbung stehen dir zwei Möglichkeiten zur Verfügung: 1. Nutze unser Onlineformular. Bewerbe dich direkt durch die Angabe einiger weniger Daten. 2. Senden Sie uns eine E-Mail mit Ihrer Bewerbung an jobs@moebel-berning.de Du erhälst anschließend eine kurze Eingangsbestätigung von uns. 1. Erstkontakt In der Regel kontaktieren wir dich innerhalb von 3-5 Tagen nach der Bewerbung und prüfen die Möglichkeit eines gemeinsamen Kennenlernens. 2. Kennenlerngespräch Wir tauschen uns in einem Gespräch persönlich aus. Dies kann auch online stattfinden. 3. Treffen der Kollegen und Eindruck des möglichen Arbeitsplatzes Du besuchst die potentiellen neuen Kollegen und Kolleginnen an ihrem Arbeitsplatz und lernst unser Unternehmen in der Praxis kennen. Und schon kann es losgehen bei uns! Klingt das gut? Dann bewerbe dich jetzt! Einfach direkt unten auf den Button klicken. Wir freuen uns auf dich!