Dein Traineeprogramm:
Innerhalb von 24 Monaten zeigen wir dir die verschiedenen Bereiche der BAG und machen dich fit für deine zukünftige Rolle als Fach- und Führungskraft. Folgende Bereiche & Inhalte erwarten dich in deinem Traineeprogramm:
Onboarding-Phase und Aufbau eines BAG-Grundverständnisses
Vorantreiben der Unternehmensstrategie 2030 & Change Management
Mitwirkung bei der Digitalisierung der BAG
Kennenlernen unserer Zentralbereiche wie Finance, Controlling, HR, IT
Projektarbeit im operativen Geschäft
Eigenverantwortliche Übernahme von interdisziplinären Projekten mit Führungskräften & Vorständen
Mentoring & Weiterbildung
Regelmäßige Feedbackgespräche und Performance Checks von deinen Mentoren und Vorgesetzten
Spannende Weiterbildungen in jeder Traineephase u.a. individuelles Coaching, zudem der Fokus auf Kommunikation, Projektmanagement und Führungskompetenz
Förderung durch erfahrene Mentoren (m/w/d) aus unserem Vorstands- und/oder Führungskreis und ein auf dich zugeschnittenes Traineeprogramm
Praxisnahe Weiterentwicklung durch deutschlandweite Vertiefungsstationen in unseren kaufmännischen Abteilungen und Produktionsstätten
Unbefristeter Arbeitsvertrag, vielseitige Aus- und Weiterbildungsangebote und eine langfristige berufliche Perspektive
Ein familiäres und vertrauensvolles Miteinander in einem modernen Arbeitsumfeld, bedarfsorientierte Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, eine leistungsgerechte Vergütung und viele weitere Benefits
Masterabschluss: im Bereich Rohstoffingenieurwesen, Bergbauingenieurwesen, Nachhaltige Rohstoff- und Energieversorgung oder Wirtschaftsingenieurwesen
Praktische Erfahrungen: durch einschlägige Praktika und Werkstudierendenjobs
Ausgeprägte soziale Kompetenz: denn communication is key und legt die Basis für sehr gute Teamarbeit
Sprachkenntnisse & Flexibilität: sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und flexible Reisebereitschaft