DU SUCHST EINEN JOB & WIR SUCHEN DICHDO WHAT YOU
LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit
mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für
Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern
auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches
weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige
Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW
YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die
Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben was wir
tun, Du auch? DAS IST DEIN AUFGABENBEREICHDu brennst für Innovation
und digitale Transformation – wir auch Unsere IT-Teams wirken
aktiv bei der Geschäftsprozessgestaltung und in konzernweiten
Projekten mit. Wir lassen IT nicht machen, wir machen IT selbst.
Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer
der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich
für:Verantwortung für die strategische Ausrichtung und operative
Umsetzung des IT-Beschaffungsprozesses inkl. Budget- und
KostenkontrolleDefinition, Implementierung sowie kontinuierliche
Verbesserung von Richtlinien, Prozessen und Kennzahlen im
IT-EinkaufSteuerung des Lieferanten- und Partnernetzwerks, Aufbau
langfristiger Partnerschaften und Durchführung von Performance-,
Risiko- und Compliance-AnalysenFührung und Weiterentwicklung eines
interdisziplinären Teams aus Procurement, Lizenz/Vertrag, IT
Controlling und IT GovernanceVerhandlung anspruchsvoller Lizenz-
und Dienstleistungsverträge im nationalen und internationalen
Umfeld; Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher, finanzieller und
technischer AnforderungenEtablierung einer ganzheitlichen Lizenz-
und Vertragsstrategie sowie Steuerung des Vertrags- und
LizenzportfoliosAufbau und Weiterentwicklung eines transparenten IT
Controllings zur Herstellung der kennzahlenbasierten SteuerungEnge
Zusammenarbeit mit IT, Finanz-/Rechtsabteilung, Compliance,
Security und Fachbereichen – als zentraler Sparringspartner und
TreiberMonitoring von Markt- und Lizenz-trends (z. B.
Subscription-Modelle, Cloud-Verträge, neue Daten- und
Lizenzierungskonzepte) und Einbringung in die strategische
PlanungDAS BRINGST DU MIT Du hast ein abgeschlossenes Studium im
Bereich Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik,
Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit
technischem oder kaufmännischem FokusDu bringst mehrjährige
Führungserfahrung im IT-Einkauf, Lizenz- und Vertragsmanagement, IT
Controlling oder IT Governance mit – idealerweise mit Budget-,
Team- und ErgebnisverantwortungDu hast nachweisbare Erfolge in der
Steuerung komplexer IT-Beschaffungsprozesse, in Vertrags- und
Lizenzverhandlungen sowie im Aufbau effizienter Daten- und
Governance-Strukturen erzieltDu kennst dich bestens mit Software-
und Cloud-Lizenzmodellen (On-Premise, Subscription, SaaS/PaaS/IaaS)
sowie mit Vertrags- und Lieferantenmanagement ausDu denkst
strategisch, handelst lösungsorientiert und hast ein gutes Gespür
für Wirtschaftlichkeit, Compliance und QualitätDu bist
kommunikationsstark, verhandlungssicher und überzeugst durch
souveränes Auftreten auf allen EbenenDu arbeitest strukturiert,
verantwortungsbewusst und bringst Projekte konsequent zum ZielDu
verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und
Schrift Nobody is perfect Du erfüllst die Anforderungen nicht zu
100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen
den Weg gemeinsam als TeamDEINE VORTEILE BEI NEW YORKERBei NEW
YORKER bist Du mehr als nur Mitarbeiter – mit unseren Benefits
möchten wir, dass Du Dich von Anfang an rundum wohlfühlst,
beruflich wie privat.Benefits.
• 30 % Personalrabatt in allen NEW
YORKER Filialen
• Zugang zu Corporate Benefits mit vielfältigen
Angeboten
• Exklusive Rabatte im Restaurant OX in
BraunschweigFairness.
• Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene
Work-Life-Balance
• Attraktive Vergütung & umfassende
Sozialleistungen
• 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und
vermögenswirksame LeistungenSicherheit & Perspektive.
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Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen
Unternehmen
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zukunftsorientiertMiteinander.
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gelungenen Start
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Einstieg
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& Zukunft.
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an die A2/A391 sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze an vielen
Standorten
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modernes Headquarter mit inspirierenden Arbeitsplätzen, das in den
kommenden Jahren entsteht