Sap-basis-administrator (m/w/d)

Job Description

Digitale Trans­formation. Nach­haltig­keit. Friedens­sicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teil­konzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mit­arbeiter­innen und Mit­arbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Techno­logien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familien­unter­nehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.

Für unsere Standorte Diehl Defence GmbH & Co. KG in Röthenbach a. d. Pegnitz und Nonnweiler suchen wir einen:

SAP-Basis-Administrator (m/w/d)


* Enge Zusammenarbeit und Koor­dina­tion mit einem Diehl-inter­nen SAP-Basis-Dienst­leister zur SAP-Basis-Betreu­ung, z. B. für Upgrades, Patches und Migrationen; enge Zusammenarbeit mit den ERP-Beratern, dem IT-Service-Desk und weiteren Stakeholdern
* 2nd‑Level-Support sowie Incident Manage­ment zur Ana­lyse, Diag­nose und Behe­bung von SAP‑Be­triebs­störungen bzw. -‍Fehlern
* Aktives System Monitoring, Behe­bung von Fehlern (Per­for­mance, Logs, Fehler­ana­lysen, Ver­füg­bar­keit der Sys­teme) sowie Ver­wal­tung und Opti­mie­rung von Usern im Sinne des SAP-Lizenz­managements
* Planung, Durchführung und Über­wachung des SAP-Trans­port­wesens
* Projektarbeit, Projektplanung, tech­nische Durch­füh­rung und Er­folgs­kon­trolle; Beob­achtung neuer SAP‑Techno­logien, Road­maps und Trends; Evalu­ation von neuen Pro­dukten für die Un­ter­nehmens­land­schaft, Bera­tung zu Archi­tektur­fragen sowie Em­pfeh­lung von Opti­mierungen und Inno­vationen

* Abgeschlossenes Stu­dium der Wirt­schafts­infor­matik oder ver­gleich­bare Aus­bildung
* Kenntnisse hinsicht­lich SAP‑Basis-Sys­tem­be­trieb und -‍Betreu­ung (Per­for­mance‑Moni­toring, SAP‑Security, Sicher­heits­kon­zepte) sowie Grund­kennt­nisse in ABAP
* Erste Erfah­rungen in S/4HANA (tech­nischer Umstieg von ECC), SAP BTP und SAP Fiori von Vorteil
* Ausgeprägte Kommu­nika­tions‑ und Koopera­tions­fähig­keiten
* Proaktive, eigen­ver­ant­wort­liche und er­gebnis­orien­tierte Arbeits­weise

* Tarifliche Vergütung
* Flexible Arbeits­zeiten
* Familien­unter­nehmen
* Interne Weiter­bildungs­programme
* Betrieb­liches Gesund­heits­management

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Kenn­ziffer 251260! Hinweis: Bewer­bungen schwer­behin­derter Men­schen werden bei gleicher Eig­nung bevor­zugt be­handelt. Bei Inte­resse geben Sie bitte dazu – auf freiwilliger Basis – Ihren SB-Status bei Ihrer Bewer­bung an.