Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH: Wir sind mit rund 2.600 engagierten Mitarbeitenden – von Nachwuchstalenten bis hin zu erfahrenen Fach- und Führungskräften – der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Jährlich versorgen wir etwa 28.500 stationäre und 67.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Unsere zwei Standorte, das Klinikum am Steinenberg in Reutlingen und die Albklinik Münsingen, bieten Spitzenmedizin im Herzen von Baden-Württemberg. Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen stehen wir für eine exzellente Versorgung und höchste Qualität in Pflege und Medizin. Mit unserer eigenen Akademie fördern wir kontinuierlich die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, um auch in Zukunft erstklassige Gesundheitsversorgung zu gewährleisten. Verstärken Sie unsere Akademie der Kreiskliniken Reutlingen am Standort Pfullingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit. Sie sind verantwortlich für: Eigenständige Planung, Durchführung und Nachbereitung von Unterrichtseinheiten in der Weiterbildung Durchführung von Praxisbegleitungen in den klinischen Einsatzbereichen Mitwirkung bei Leistungsnachweisen und Prüfungen Aktive Unterstützung bei der Entwicklung und Weiterentwicklung innovativer Unterrichts- und Lernkonzepte Förderung einer modernen und lernförderlichen Weiterbildungskultur Enge Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team der Akademie sowie mit den klinischen Bereichen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Pflege Weiterbildung in der Intensivpflege und/oder Anästhesiepflege Berufserfahrung im jeweiligen Fachbereich Pädagogische Qualifikation (z. B. Praxisanleitung, Berufspädagogik, Pflegepädagogik) wünschenswert Alternativ: die Bereitschaft, eine pädagogische Qualifikation zu erwerben Freude an der Wissensvermittlung und an der Begleitung von Lernenden Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Unser Angebot für Sie: Vergütung zwischen EG9c und EG13 nach TVöD-K Bei einer Anstellung in Vollzeit wird Ihr Bruttojahresgehalt je nach Qualifikationen zwischen 49.979,00 und 85.972,00 Euro liegen. Zahlreiche Zusatzleistungen Ergänzend dürfen Sie mit klasse Gehaltsextras rechnen: Eine betriebliche Altersvorsorge (Zusatzrente), Zulagen für unregelmäßige Arbeitszeiten und Lohnerhöhungen, die Ihre Betriebszugehörigkeit honorieren. Vergünstigungen Zudem erhalten Sie als Mitarbeitende:r im öffentlichen Dienst Vergünstigungen bei vielen Versicherungen, beim Deutschlandticket und in unserer Kantine, denn wir möchten, dass Sie rundum gut versorgt sind. Zeitwertkonto Auf einem Zeitwertkonto können Sie Teile Ihres Gehalts ansparen und später u. a. dazu nutzen, bei vollen Bezügen ein Sabbatical einzulegen, sich für eine Weiterbildung freistellen zu lassen, die Elternzeit zu verlängern oder sich Zeit für die Pflege einer nahestehenden Person zu nehmen. Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Außerdem unterstützen wir Sie mit individuellen Aus- und Weiterbildungen bei Ihrer Karriereplanung. So können Sie Ihren Horizont kontinuierlich erweitern. Gesundheit und Fitness Vielfältige Gesundheitskurse sowie Sport- und Fitnessangebote helfen Ihnen, Stress abzubauen, sich fit zu halten und nach einem anstrengenden Tag den Kopf freizubekommen. Kinderbetreuung Und natürlich haben wir auch an Ihre Kleinen gedacht: Im Rahmen des TigeR-Konzepts bieten wir Ihnen standortnahe Betreuungsmöglichkeiten für Ihre Kinder. Ihr Kontakt zu uns! Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber und zu unserem Leistungsangebot finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.kreiskliniken-reutlingen.de Für Fachfragen steht Ihnen Herr Amir Muhic, Leiter der Akademie, unter der Telefonnummer 07121-200-4810 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bitte bewerben Sie sich direkt über den Bewerben-Button mittels unseres Online-Formulars. Franziska Helfenstein Sachbearbeitung Personal Telefon: 07121 200-3622 franziska.helfenstein@kliniken-rt.de