Pflegekraft / Pflegepädagoge als Dozent (gn*) UKM Trainingszentrum
Befristet auf 2 Jahre | In Teilzeit (Umfang individuell vereinbar) | Vergütung nach TV-L | UKM Trainingszentrum – klinische- und interprofessionelle Simulationen, Trainings und Schulungen | Kennziffer 11441
Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.
Als zentrale Einrichtung stärkt das UKM Trainingszentrum die Sicherheitskultur des Hauses: Patientensicherheit und Mitarbeitendensicherheit stehen im Fokus, um die Versorgungsqualität im Sinne der UKM-Strategie nachhaltig zu unterstützen. Neben der Simulation nutzen wir den Austausch mit unterschiedlich großen Gruppen in Seminaren und Projekten. Intensivmedizin (z.B. Rea /Notfalltrainings, Kompetenztrainings)
OP/Anästhesie (z.B. Teamtrainings, Lagerungs und Sicherheitsstandards)
Konzeption, Organisation und Durchführung von interprofessionellen Teamtrainings und Schulungen in den o. g. Einsatzbereichen (z. B. Simulation mit Szenarien, Briefing, Debriefing)
Unterstützung und Pflege von Dozentenpools, Qualitätssicherung, Termin- und Ressourcenkoordination (BLS-Organisation, Pflichtformate, Faculty Development)
Mitwirkung an Projekten zur Sicherheitskultur und Patientensicherheit (z. B. Quali4Care, Intensivmedizin, OP-Bereiche) sowie Evaluation und Reporting
Abgeschlossene pflegerische Berufsausbildung, z. B. als Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger oder Pflegefachmann (gn*)
Weiterbildung zur Fachpflegekraft und/oder Studium Pflegepädagogik/Berufspädagogik im Gesundheitswesen (B.A./M.A.)
Kleines, erfahrenes Team mit strukturierter Einarbeitung und enger Unterstützung bei Projekten
Fort-/Weiterbildungsoptionen (z. B. Instruktoren-Kurse, Didaktik, Simulation), interprofessionelles Umfeld
E-Learning-Plattform
Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung
E-Learning-Plattform
Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung
Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Universitätsklinikum Münster
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