Jobbeschreibung
Als Stellvertreter Filialleiter unterstützt du deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern. Du optimierst nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst auch selbst mit an.
Aufgaben
* Du bist für die Disposition und Inventuren verantwortlich und vertrittst deinen Filialleiter in dessen Abwesenheit.
* Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden.
Voraussetzungen
Wir suchen nach einem Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren. Deine Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche sollte mindestens erste Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position umfassen.
Qualifikationen
* Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
* Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
Benefits
Bei uns genießt du übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Dein unbefristeter Arbeitsvertrag garantiert dir 6 Wochen Urlaub/Jahr. Bezahlte Überstunden werden minutengenaau erfasst. Darüber hinaus kannst du von weiteren Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, usw.) profitieren.
Weitere Informationen
* Tarifliche Altersvorsorge
* Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
* Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter