Die ANDRITZ-GRUPPE ist einer der weltweit führenden Lieferanten von kundenindividuell maßgeschneiderten Anlagen, Systemen und Dienstleistungen für Wasserkraftwerke, für die Zellstoff- und Papierindustrie, die Stahlindustrie sowie andere Spezialindustrien (Fest-Flüssig-Trennung, Futtermittel und Biomasse). Zurzeit beschäftigt ANDRITZ weltweit rund 29.000 Mitarbeiter. Bei der ANDRITZ Metals Germany GmbH planen, entwickeln und erstellen mehr als 350 hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an den Standorten Hemer und Krefeld Walz- und Bandanlagen für die Metallindustrie, Ofenanlagen zur Erwärmung und Wärmebehandlung sowie Industriebrenner, Beheizungssysteme, Feuerfest-Produkte und Isoliersysteme im Bereich der Thermoprozesstechnik. Mit dem Namen ANDRITZ Metals Germany verbinden unsere weltweiten Kunden einen leistungsstarken Partner, der für modernste Technik, Innovation und Qualität steht. Hauptaufgaben
* Eigenverantwortliche Projektierung von Elektroausrüstungen sowie von Steuerungs- und Leitsystemen für Industrieanlagen
* Erstellung von kundenspezifischen Automatisierungskonzepten
* Auswahl und Konfiguration von Hardwarekomponenten
* Softwareerstellung mit Siemens SIMATIC S7, Win-CC und Siemens- TIA Portal
* Selbstständige Durchführung von Inbetriebnahmen im In- und Ausland (Einsatzdauer auf den weltweiten Baustellen pro Projekt ca. 2 bis 4 Monate/Baustellen-Einsatzzeit pro Jahr ca. 50-60 %)
Anforderungen
* Abgeschlossenes Studium der Elektro-, der Automatisierungstechnik oder der Mechatronik bzw. staatlich geprüfter Techniker im Bereich Elektro- oder Automatisierungstechnik
* Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Anlagenautomatisierung idealerweise für Kaltwalzwerke und/oder Adjustageanlagen
* Ausgeprägtes Know-How in der SPS-Programmierung (Siemens TIA Portal, S7) sowie den zugehörigen Bus-Systemen (Profinet, Profibus, etc.)
* Mehrjährige Erfahrung in der Antriebsregelung mit Einzel- und Mehrantriebssystemen (SINAMICS S120)
Analytisches Denken zur Lösung technischer Aufgaben * Engagierte, kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit * Selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
* Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* weltweite Reisebereitschaft (60 % Auslandseinsätze)
* Ganzheitliche und eigenverantwortliche Aufgabenstellungen in einem zukunftsorientierten Unternehmen
* Die Zahlung einer Vergütung, die Ihre verantwortungsvollen Arbeitsaufgaben und fachlichen Kenntnisse entsprechend würdigt
* Vermögenswirksame Leistungen auch im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung
* Flexible Arbeitszeitmodelle
* Homeoffice
* Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten