Wir suchen eine fähige Leitungskraft für unsere Einrichtung, die Verantwortung übernehmen und die Zukunft der Pflege gestalten will.
Sind Sie bereit, eine Führungsposition zu übernehmen und aktiv die Bereiche Pflege und Betreuung in unseren innovativen Einrichtungen zu entwickeln?
Funktion
Als Pflegedienstleiter/in sind Sie verantwortlich für die Gesamtverantwortung der Pflege. Dazu gehören:
* Höhere Pflegequalität: Sicherstellung einer hohen Pflegequalität in allen Bereichen
* Zusammenarbeit: Enge Kooperation mit der Hauswirtschaftsleitung zur Umsetzung des Hausgemeinschaftskonzeptes
* Konzeptentwicklung: Weiterentwicklung unseres innovativen Pflegeansatzes in Zusammenarbeit mit dem gesamten Team
* Dienstplanung: Erstellen und Optimieren von Dienstplänen für das Pflegeteam
* Persönliche Führung und Entwicklung: Planung und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen
* Qualitätsmanagement: Kontrolle und Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards
* Einzugsmanagement: Organisation und Koordination von Neuaufnahmen
Voraussetzungen
Um diese Herausforderung erfolgreich anzunehmen, benötigen wir:
* Weiterbildung zur Pflegedienstleitung: Erfolgreich abgeschlossen oder vergleichbare Qualifikation
* Leitungserfahrung: Sie bringen Erfahrung in der Führung von Pflegeteams mit
* Engagement und Zuwendung: Sie haben ein Herz für unsere Bewohner*innen und sind bereit, Verantwortung zu übernehmen
* Kommunikationsstärke und Teamgeist: Sie führen mit Empathie und klarer Kommunikation
Vorteile
Als Teil unseres Teams erhalten Sie:
* Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit: Planungssicherheit und Stabilität
* Leistungsgerechte Vergütung: Anerkennung für Ihr Engagement
* Bis zu 31 Urlaubstage: Für Ihre Erholung und Ausgeglichenheit
* Firmenfahrzeug und -handy: Auch zur privaten Nutzung
* Job-Bike und Vergünstigungen bei namhaften Onlinehändlern: Für eine nachhaltige Mobilität und attraktive Einkaufsvorteile
* Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge: Für Ihre Absicherung im Alter
* Berufsbezogene Leitungsqualifizierung: Individuelle Einarbeitung und Fortbildung