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Produkt- und community-manager*in castellum (m/w/d)

Berlin
Max-Planck-Institut für Bildungsforschung
Community Manager
Inserat online seit: 3 März
Beschreibung

Forschung
Publikationen des Instituts
~ Open Science

~ Max-Planck-Institut für Bildungsforschung

# Produkt- und Community-Manager*in Castellum (m/w/d) | Servicebereich Research Data & Information

Produkt- und Community-Manager*in Castellum (m/w/d) | Servicebereich Research Data & Information
Das Max-Planck-Institut für Bildungsforschung in Berlin (MPIB) ist ein international ausgerichtetes wissenschaftliches Institut. Wir wollen verstehen, wie und warum wir Menschen uns unterschiedlich entwickeln, welche Faktoren dabei eine Rolle spielen und wie diese einander beeinflussen. Der Servicebereich Research Data & Information des Max-Planck-Instituts für Bildungsforschung sucht zum 01.05.2026 für ein von der Deutschen Forschungsgemeinschaft (DFG) gefördertes Projekt eine*n Produkt- und Community-Manager*in Castellum (m/w/d) (befristet für max. drei Jahre, E 13 TVöD; Die Tätigkeit ist grundsätzlich auch in Teilzeit ausübbar. Aufgrund variierender Arbeitsumfänge innerhalb der Projektlaufzeit ist die Stelle idealerweise für ein Jahr in Vollzeit und weitere zwei Jahre in Teilzeit mit 50 % zu besetzen. Die Besetzung der Stelle erfolgt befristet für maximal 36 Monate.
Die Open Source Software „Castellum“ () unterstützt die datenschutzkonform; Ein erster Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit ist daher die Erstellung von Dokumentations- und Schulungsmaterialien, um Institutionen die eigenständige Einführung von Castellum zu ermöglichen.Konzeption, Ausarbeitung und Evaluation eines Handbuchs zu den für die Einführun von Castellum an Forschungseinrichtungen erforderlichen organisatorischen Prozessen;
Entwicklung und Umsetzung eines Trainingskonzepts, um Institutionen bei der effizienten Schulung ihrer zukünftigen Castellum-Nutzer*innen zu unterstützen;
Sichtung und Überarbeitung bereits bestehender Dokumentations- und Schulungsmaterialien;
Community-Ausbau und -Management durch Konzeption und Umsetzung geeigneter Maßnahmen, z. B. durch die Organisation regelmäßiger Zusammenkünfte von aktiven und interessierten Nutzer*innen.
Erfahrung im Produkt- und Community-Management
Erfahrung im Erstellen von Dokumentations- und Schulungsmaterialien
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten ebenso wie zur Zusammenarbeit in flexiblen Team-Strukturen
Bereitschaft zu Dienstreisen
Die Vergütung erfolgt entsprechend den Voraussetzungen nach dem TVöD Bund bis Entgeltgruppe 13 mit den üblichen Sozialleistungen. Wir bieten Ihnen ein anregendes, sinnstiftendes und internationales Arbeitsumfeld in einem engagierten, kollegialen Team in Berlin-Dahlem. Flexible Arbeitszeiten
Jahressonderzahlung nach dem TVöD; 30 Urlaubstage, zusätzlich 24.12. und 31.12. frei
Eltern-Kind-Zimmer am Institut
Jobticket
Umfangreiches Unterstützungsangebot, z. B. International Office, Schwerbehindertenvertretung, Gleichstellungsbeauftragte, Mental Health Support
Diversität und Schwerbehinderung
Wir haben uns daher unter anderem zum Ziel gesetzt, den Anteil von Frauen in den Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, zu erhöhen sowie mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. In diesem Sinne begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die aufgrund von Merkmalen wie beispielsweise Geschlechtsidentität, Behinderung, Religion, ethnischer Zugehörigkeit und Alter am Arbeitsplatz häufig unterrepräsentiert sind. Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnissen.
Das Qualitätssiegel der gemeinnützigen Hertie-Stiftung zeichnet familienbewusste Arbeitgeber für nachhaltig familienfreundliche Personalpolitik aus.
2026, Max-Planck-Institut für Bildungsforschung
© 2003-2026, Max-Planck-Institut für Bildungsforschung Web-Ansicht

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