* Vergütung orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE S8b (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich)
* SuE Zulage (130 €)*, Betriebliche Altersvorsorge (nach den Vorgaben der Stadt), freiwillige Jahressonderzahlung *(anteilige Reduktion bei Teilzeittätigkeit)
* 30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage
* „Corporate Benefits“ - Mitarbeitenden-Rabattprogramm mit über 800 Anbietern (z. B. Tchibo & expedia)
* Fahrrad-Leasing
* Option auf einen Kita-Platz für Ihr Kind
* Professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. anonyme, psychologische Mitarbeitendenberatung)
* Umfangreiches Weiterbildungsangebot:
o Basisseminare (u. a. zur Konzeption, Kinderschutz und Elternarbeit)
o Weitere Online-Seminare (z. B. zum Thema Diversität und inklusives Arbeiten)
* Pädagogische Fachkraft nach §25b HKJGB z. B.:
o Anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in
o Oder ein abgeschlossenes Studium als Kindheitspädagog*in, Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in, Elementarpädagog*in, Heilpädagog*in, Sonderpädagog*in, Pädagog*in, Lehrer*in an Grund- Haupt- u. Sonderschulen, Fachkraft frühkindliche Bildung
* Eigene Bildungskonzeption, orientiert an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten
* Elternkommunikation und Alltagsplanung im Kindergarten leicht gemacht – mit der App "famly"
* Teamaktivitäten (z. B. 5 Team-Tage/ Jahr)
* Politisches Engagement – für die Verbesserung des Berufsbildes von Pädagog*innen
* Zertifiziert als nachhaltig handelndes Unternehmen (ÖKOPROFIT Betrieb)
* „Hier kannst auch Du, DU sein!“: bei uns können Sie Ihre persönlichen Interessen und Talente einbringen
* HUMOR wird bei uns großgeschrieben :-)
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