Leiter Patientenmanagement und elektive Patientenaufnahme
(m/w/d)
Festanstellung durch unseren Kunden Würzburg Startdatum: sofort Referenznummer: 820064/1
Diesen Job teilen oder drucken
Über das Unternehmen
Unser Mandant ist ein Kommunalunternehmen und betreibt zwei Krankenhäuser der Grundversorgung im Landkreis sowie ein MVZ und eine Service GmbH. Als einer der größten Arbeitgeber in der Region bietet man Ausbildungs- und Arbeitsplätze in Medizin, Pflege und Verwaltung in einem modernen und anspruchsvollen Arbeitsumfeld. Attraktive Vergütungssysteme, die Vorzüge eines Arbeitsverhältnisses im öffentlichen Dienst, vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie liegen unserem Mandaten am Herzen.
Aufgaben
1. Sie übernehmen die Leitung, Organisation und Weiterentwicklung des Teams im Patientenmanagement mit den Aufgaben Planung, Aufnahmemanagement der elektiven Patienten, Stammdatenpflege und Patientenabrechnung
2. Sie stellen die Kostenübernahmen und Fakturierung von Abrechnungsfällen gemäß den aktuellen gesetzlichen Vorgaben und internen Richtlinien sicher
3. Sie führen die Kommunikation mit Krankenkassen, Versicherungen und weiteren externen Partnern
4. Sie unterstützen bei der Optimierung von Abrechnungsprozessen und Sicherstellung der Datenqualität sowie des Medizincontrollings
Profil
5. Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im Gesundheitswesen oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Gesundheitswesen
6. Sie können eine fundierte Erfahrung im Patientenmanagement und in der Patientenabrechnung vorweisen
7. Sie haben einen sicheren Umgang mit MS-Office-Programmen sowie Krankenhausinformationssystemen – Erfahrungen in Orbis wären wünschenswert
8. Sie haben eine ausgeprägte und empathische kommunikative Persönlichkeit
Benefits
9. Die Möglichkeit, Ihren Verantwortungsbereich mit innovativen Konzepten zu prägen und neue Impulse für Ihre Weiterentwicklung zu setzen
10. Angenehme Arbeitsatmosphäre und ein kooperativer Führungsstil mit flacher Hierarchie
11. Corporate Benefits
12. Gesundheitsmanagement
13. Kostenübernahme für fachbezogene Fortbildungen
14. PlusCard-Zusatzversicherung
15. Angebot Dienstrad-Leasing
16. Vergünstigtes 3-Gänge-Mittagsmenü in der Kantine
Gehaltsinformationen
17. Vergütung nach TVöD-K mit den üblichen Sozialleistungen im öffentlichen Dienst