Werde Teil unseres Teams! Du hast Freude daran, mit Zahlen und Daten zu arbeiten und eine sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich? Dann suchen wir genau Dich! Du wirst nicht nur neue Mitarbeitende auswählen und für ihre umfassende Betreuung verantwortlich sein, sondern auch die Möglichkeit haben, an spannenden Projekten mitzuwirken! Was erwartet Dich? Du nimmst an Vorstellungsgesprächen teil und begleitest neue Mitarbeitende durch einen strukturierten Onboarding-Prozess Dokumente von A wie Arbeitsverträge bis Z wie Zeugnisse werden von Dir erstellt Du berätst Führungskräfte und Mitarbeitende und bist Ansprechpartner (m/w/d) für alle personalrelevanten Fragen. Hierbei sorgst Du dafür, dass arbeitsrechtliche, tarifrechtliche sowie unternehmensinterne Vorgaben eingehalten werden Die Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten liegt in Deiner Verantwortung Ein- und Austritte sowie Vertragsänderungen bearbeitest Du gewissenhaft Relevante Daten gibst Du in das Zeiterfassungssystem ein, rufst elektronische Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen (eAU) ab und verwaltest diese Du stellst sicher, dass alle relevanten Abrechnungsdaten ordnungsgemäß vorbereitet und an den Steuerberater weitergeleitet werden Die Rechnungen von Zeitarbeitsfirmen prüfst Du und achtest auf die Einhaltung von Equal Pay Auswertungen und Statistiken werden von Dir erstellt An Projekten arbeitest Du mit und bringst Deine Expertise ein Was bieten wir Dir? Zahlung einer Antrittsprämie in Höhe eines Bruttomonatsgehalts Jährliche Gewinnbeteiligungen und tarifliche Sonderzahlungen Attraktive Rabatte in zahlreichen Onlineshops über Corporate Benefits Günstige Fitnessstudiomitgliedschaften Fahrrad Leasing Betriebliche Altersversorgung 30 Urlaubstage/Jahr Getränkeflatrate Übernahme der Betreuungskosten für nicht schulpflichtige Mitarbeiterkinder Interessante Aufgaben in einem internationalen und zukunftsorientierten Unternehmen Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch transparente Laufbahnplanungen Leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeiten Umfassendes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten, auch in Form von Auslandsaufenthalten in unseren Tochtergesellschaften Moderne Arbeitsumgebung und ein gutes Betriebsklima Was solltest Du mitbringen? Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Personalwesen bringst Du mit Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht zeichnen Dich aus Du gehst sicher mit MS Office um und hast idealerweise Erfahrung mit einer Personalverwaltungssoftware und einem Zeiterfassungssystem Du hast Freude daran, mit Zahlen und Daten zu arbeiten Eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich Gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab