Jobbeschreibung
Das Bezirksamt Pankow von Berlin, Abt. Stadtentwicklung und Bürgerdienste sucht ab dem 01.12.2025, unbefristet, eine
Sachbearbeiter*in im Baulastenverzeichnis in der Gruppe Technische Verwaltung, Kennziffer: 170-4200-2025.
Geplanter Einsatzort: Storkower Str. 97
Ihr Arbeitsgebiet umfasst u. a.:
* Erstellen von Negativbescheiden und Positivbescheiden zu Abfragen aus dem Baulastenverzeichnis
* Erstellen von Gebührenbescheiden bis hin zur Übergabe an HKR
* Aufbereitung der notwendigen Unterlagen, wie Erstellen von Kopien der amtlichen vermessenen Lagepläne, Flurkarten sowie Baulastenblätter
* Aktualisierung des Baulastenverzeichnisses aufgrund der zur Verfügung gestellten aktuellen Grundstücksnummerierungspläne (hier werden die Baulastenblättern aktualisiert sowie das Bestandsverzeichnis)
* Prüfung im ALKIS
* Prüfung der belasteten und begünstigten Grundstücke
* Zuordnung von Vorgängen, wie amtlich vermessene Lagepläne und Baulastenblätter nach Scanarbeit
* Scanarbeit zur weiteren Erfassung des Baulastenregister im eBG
* Bearbeiten von fruchtlosen Vollstreckungsersuchen (Prüfung des Adressaten, eventuelle Verlängerung der Zahlungsfrist)
* Beratung der Bürger, Banken und weitere
Voraussetzungen
Formale Anforderungen:
* Mindestanforderung ist der Abschluss als Verwaltungsfachangestellte:r, Verwaltungslehrgang I oder vergleichbare Fähigkeiten und Kenntnisse
Fachliche Anforderungen:
* gute allgemeine Kenntnisse GGO I
* Kenntnisse der KLAR
* Kenntnisse ALKIS
Außerfachliche Anforderungen:
* vorausschauend planen und strukturieren und entsprechend agieren
* Denken und Handeln auf ein gewünschtes Ziel hin ausrichten und die erforderlichen Ressourcen effizient einsetzen
* die Arbeit als Dienstleistung für die externe und interne Kundschaft begreifen
* zeitnahe und nachvollziehbare Entscheidungen treffen und dafür Verantwortung übernehmen
* auch unter schwierigen Bedingungen engagiert arbeiten, den Handlungsrahmen ausfüllen und aktiv Wissen und Erfahrungen einbringen sowie sich auf neue Aufgaben einstellen und neue Kenntnisse erwerben
Weitere Einzelheiten können dem Anforderungsprofil entnommen werden, welches Sie unter "weitere Informationen" finden.
Wir bieten Ihnen
* ein familienfreundliches Arbeitsumfeld und eine gute Work-Life-Balance (durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und Einstieg in die mobile Arbeit) sowie die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten
* einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
* die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen sowie ein individuelles Wissensmanagement
* aktive Gesundheitsangebote (u.a. Gelegenheit zu einer Stunde Sport/Woche in der Arbeitszeit)
* eine kostenlose externe Sozialberatung
* ein vergünstigtes Firmenticket für den Bereich des Verkehrsverbundes Berlin-Brandenburg bzw. eine Hauptstadtzulage
* eine Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte
* eine Bezahlung nach geltendem ( Link zum TV-L ) Tarifvertrag
* 30 Tage Erholungsurlaub in einem Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich arbeitsfrei am 24.12 und 31.12
* Jahressonderzahlung