*
Lesen Sie weiter, um zu verstehen, welche Fähigkeiten und Erfahrungen für diese Stelle erforderlich sind. Wenn Sie gut zu uns passen, bewerben Sie sich.
* eine unbefristete Anstellung in Vollzeit
* je nach Qualifikation Bezahlung bis zur Entgeltgruppe S8a und Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung
* monatliche tarifliche Zulage in Höhe von 130 €
* freie Planung Ihrer Vorbereitungszeiten sowie digitale Zeiterfassung
* 30 Urlaubstage und zusätzlich 2 Regenerationstage sowie die Möglichkeit 2 zusätzliche Umwandlungstage zu nehmen
* die Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes sowie einen zusätzlichen Arbeitgeberzuschuss
* vielfältige und freie Fortbildungsmöglichkeiten z.B. für pädagogische Konzepte wie Waldpädagogik, gewaltfreie Kommunikation, Sprachförderung, Mentorenfortbildung, etc.
* die Möglichkeit des Fahrradleasings und einen Beitrag zur betrieblichen Gesundheitsförderung
*
* Sie begleiten und betreuen die Kinder einfühlsam und altersgerecht in ihrem Bildungsprozess
* Sie beobachten und dokumentieren die Entwicklungsprozesse der Kinder, legen Portfolios an und führen wertschätzend die Entwicklungsgespräche mit den Eltern Ihrer Bezugskinder
* Wir entwickeln unser Konzept ständig weiter und freuen uns auf Ihre Ideen
*
* eine einschlägige Qualifikation zur pädagogischen Fachkraft nach § 7 KiTaG BW, beispielsweise als Erzieher oder Erzieherin, Kinderpfleger oder Kinderpflegerin oder Sozialpädagoge bzw. Sozialpädagogin
* Herzlichkeit, Einfühlungsvermögen und ein liebevoller Umgang mit den Kindern
* kooperative und verlässliche Teamarbeit
* wertschätzender Umgang mit den Erziehungsberechtigten