Safety-Sneakers, peppige Pants, coole Caps – unser Sortiment kommt in der Arbeitswelt bestens an. Mit unseren Produkten verändern wir den Auftritt ganzer Branchen. Unsere Kunden sind aus Deutschland und nahezu aus der ganzen Welt. Als wichtigster Ansprechpartner kommt unseren Mitarbeitern und Führungskräften aus dem Sales-Bereich daher eine große Verantwortung zu. Sie kennen unser gesamtes Sortiment, sind immer auf dem neuesten Stand und steuern so den Erfolg unserer rot-weißen Marke.
Komm auch du in unser „workwear-Valley“ nahe Frankfurt a.M. Werde Teil von Europas führendem Hersteller für Arbeitskleidung. Bewirb dich jetzt.
DEIN MENÜ:
1. Du übernimmst die Verantwortung für unser Team Sales Projects - ein eigenverantwortliches Team von sieben Mitarbeitenden.
2. Du verstehst dich als Impulsgeber, der das Team unterstützt, inspiriert und weiterbringt.
3. Dabei steuerst du Sales- Projekte mit Blick auf unsere Kunden und Kollegen – immer mit einem klaren Ziel vor Augen.
4. Deine Aufgaben reichen von der Priorisierung, Steuerung und Überwachung der Projekte bis hin zur Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern im Unternehmen.
5. Personalentwicklung ist für dich mehr als ein Buzzword - du förderst dein Team gezielt, begleitest sie individuell und arbeitest beim Recruiting eng mit HR zusammen.
6. Du gibst Vertrauen und Verantwortung ab, teilst proaktiv wichtige Informationen und triffst nachvollziehbare Entscheidungen.
7. Mit Hilfe von Analysen, Statistiken und Benchmarks steuerst du deinen Bereich und berichtest direkt an unsere Head of Sales Operations - Becky.
DEINE ZUTATEN:
8. Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder ein vergleichbares Studium und bringst mehrjährige Führungserfahrung mit.
9. Du kennst dich mit Sales-Software (wie z. B. Salesforce) aus und hast schon Einführungs- oder Weiterentwicklungsprojekte begleitet.
10. Als Führungskraft bist du Vorbild: Du gehst mit gutem Beispiel voran und steckst dein Team mit Leidenschaft sowie Begeisterung an.
11. Du hast ein offenes Ohr für dein Team und förderst deren individuelle Entwicklung.
12. Die MS Office-Programme beherrschst du sicher, Tools wie Confluence, JIRA, Signavio oder Miro sind dir ebenfalls vertraut.
13. Du punktest mit deinem guten Prozessverständnis und der Fähigkeit komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen.
14. Du hast ein gutes Gespür für Technik und fühlst dich in der digitalen Welt zu Hause.
15. Agiles Arbeiten liegt dir – Methoden wie Scrum oder Design Thinking hast du idealerweise schon angewendet und bringst frische Ideen für moderne Zusammenarbeit mit.
16. Du überzeugst mit deinen guten Englisch-Kenntnissen in Wort und Schrift.
UNSER ERFOLGSREZEPT:
17. Ob Office oder mobile work - die Mischung macht's!
18. Wir Strausse setzen auf langfristige Beziehungen – auch bei unseren Arbeitsverträgen.
19. Was bei uns auf den Tisch kommt, ist Champions League. Sagen jedenfalls die Experten - beste Kantine Deutschlands!
20. Weiterentwicklung ist dir wichtig? Uns auch! Nutze unser Trainingsangebot.
21. Beauty und Crema sind nicht alles. Aber Massage oder Meditation in der Mittagspause tun schon gut.
22. Deine Gesundheit liegt Strauss am Herzen! Deshalb gibt's Strauss Care - von Physio über Medikamenten-Lieferservice bis betriebliche Altersvorsorge ist alles dabei.
23. Ob Open Air BBQ an heißen Sommertagen oder legendäre Christmas Party – wir feiern unsere Gemeinschaft!
24. Die Kleinen einfach morgens mit zur Arbeit bringen? Im Straussennest können sich die Meister von Morgen richtig austoben – und zwar ganztags.
25. Top-Infrastruktur an der A66
26. On top: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte