Arbeitszeit: Vollzeit
???? StoryMachine ist eine 2017 gegründete Agentur mit dem Schwerpunkt auf strategischem Storytelling für Brands, Persönlichkeiten und politische Institutionen.
Wir suchen eine_n kreative_n Director Social Media Communications (m/w/d), die/der unser größtes Projektteam leitet und den Austausch mit dem Kunden und dessen Team führt. Du möchtest strategisch arbeiten, dein Team entwickeln und für unseren Kunden qualitativ hochwertigen Highlight Content produzieren?
Du bist absolute_r Expert_in für Personal– und Corporate-Communication auf LinkedIn und Instagram und willst mit deiner Arbeit neue Standards setzen? Executive Communication: Gemeinsam mit dem Team erarbeitest du maßgeschneiderte Kommunikationsstrategien mit dem Fokus der Positionierung von Vorständ*innen auf LinkedIn. Projektmanagement: Du bist übergeordneter _Ansprechpartner_in für unseren Kunden und trägst mit deinem Team die wirtschaftliche und inhaltliche Verantwortung für die Etats, deren Ausbau und Weiterentwicklung und berätst den Kunden zu allen Aspekten des strategischen Social Media Managements
➡️ Stakeholder Management: Gemeinsam mit deinem Team baust du die persönliche, starke, vertrauensvolle und langfristige Kundenbeziehung weiter aus
➡️ Innovation: Du identifizierst Trends und Best Practices und adaptierst diese für das Projekt
Führungserfahrung: Du weißt, wie man ein Team inspiriert, führt und weiterentwickelt
✅ Social Media Expertise: Tiefgehendes Verständnis für Medien und soziale Netzwerke
✅ Kundenmanagement: Starke Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung mit C-Level Stakeholdern
✅ Sprachkenntnisse: Überdurchschnittliche Ausdrucksstärke in Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse
Netzwerk & Miteinander – Ob beim wöchentlichen Teamlunch, bei regelmäßigen Events oder über interne Netzwerke: Bei uns findest du Anschluss und echte Verbindungen.
⭐ Wissen & Entwicklung – In unserer internen kostenlosen Academy erwarten dich relevante Weiterbildungen, die dich fachlich und persönlich weiterbringen.
⭐ Persönliche Entwicklung – Du bekommst von Anfang an Verantwortung und Aufgaben, die dich herausfordern und fördern.
⭐ Hybrides Arbeiten – Du hast bis zu sechs Homeoffice-Tage im Monat – den Rest verbringen wir gemeinsam im Berliner Office.
⭐ Teamgeist – Ein herzliches, diverses Team, wöchentliche Lunches & gemeinsame Events stärken unser Miteinander.
⭐ Work-Life-Balance – Wir achten auf deine Balance.