Zu Ihren zentralen Aufgaben gehören: Führung der Mitarbeitenden in der Organisationseinheit DVV International sowie der entsandten Führungskräfte im Ausland Aufsicht über die Regionalbüros und Steuerung der internationalen Strukturen und Partner in 30 Ländern in Afrika, Asien, Lateinamerika und Europa Konzeption, Management und Qualitätssicherung internationaler Programme und Projekte in der Erwachsenen- und Weiterbildung Aktive Entwicklung, Erprobung und erfolgreiche Umsetzung neuer Kooperations- und nachhaltiger Finanzierungsmodelle mit öffentlichen, privaten und zivilgesellschaftlichen Akteuren Mittelakquise und -management (u. a. BMZ, EU, multilaterale Geber, Stiftungen) und Donor Management Aufbau, Pflege und strategische Weiterentwicklung internationaler Netzwerke und Partnerschaften Repräsentation von DVV International gegenüber Förderern, politischen Entscheidungsträgern, Partnerorganisationen und Fachöffentlichkeit Impulse für Organisationsentwicklung, Innovation und Transformation, einschließlich Digitalisierung und Wirkungsorientierung Sie überzeugen durch: Ein Profil, das strategisches Denken, internationale Erfahrung und unternehmerisches Handeln verbindet Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. Erwachsenenbildung, Internationale Beziehungen, Sozial-, Politik- oder Wirtschaftswissenschaften) Mehrjährige Leitungs- und Führungserfahrung im internationalen Kontext, idealerweise in Bildungs-, Entwicklungs- oder Transformationsprozessen Nachgewiesene Erfahrung in der Entwicklung und erfolgreichen Umsetzung neuer Kooperations- und Finanzierungsmodelle Fundierte Kenntnisse in der Mittelakquise sowie im Management komplexer, öffentlich geförderter Programme Ein sehr gutes Verständnis internationaler Bildungs- und Weiterbildungsstrukturen Ausgeprägte strategische, analytische und unternehmerische Fähigkeiten Hohe interkulturelle Kompetenz und Verhandlungssicherheit Für die internationale Kommunikation sind sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil Bereitschaft zu regelmäßigen internationalen Dienstreisen, Tropentauglichkeit Ihre Vorteile Wir sind eine renommierte Dachorganisation der Erwachsenenbildung mit einem engagierten, internationalen und interdisziplinären Team und bieten Ihnen eine strategisch gestaltende Leitungsfunktion mit großem Handlungsspielraum und der Möglichkeit, neue Wege internationaler Zusammenarbeit und Finanzierung aktiv zu entwickeln und zu etablieren. Bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen erfolgt eine Eingruppierung in die genannte Entgeltgruppe (Bund). Wir machen Ihnen attraktive Angebote einer betrieblichen Altersvorsorge und bezuschussen das Deutschland-Ticket. Wir sind ein familienfreundlicher Arbeitgeber, bieten Flexibilität, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und setzen uns für Vielfalt ein. Daher wünschen wir uns entsprechende Bewerbungen – unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungsmodalitäten Unsere Ausschreibung hat Sie überzeugt und Sie möchten gern Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben, aktuelles Arbeitszeugnis) bis zum 30.04.2026 über unser Bewerbungsportal.