Im Zuge einer Umstrukturierung suchen wir zum 01.11.2025 eine Stationsleitung (m/w/d) für die Kurzliegerstation und Holding Area in Vollzeit am Standort Aschaffenburg. Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) Weiterbildung zur Stationsleitung (m/w/d) und zum Praxisanleiter (m/w/d) von Vorteil Idealerweise mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im o. g. Bereich Leitungserfahrung von Vorteil Erfahrung in der Steuerung und Umsetzung von Projekten im Bereich Stationsmanagement, Qualitätsentwicklung oder Prozessoptimierung Umfangreiche Kenntnisse in der Personaleinsatzplanung sowie den aktuellen gesetzlichen Vorgaben (insbesondere PpUGV und PPBV) Sehr gute IT-Kenntnisse (MS Office, Orbis) Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Ausgeprägte Patienten- und Serviceorientierung Kommunikationsstärke, Konfliktlösungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Freude an Veränderungsprozessen und Geschick bei der Einbindung der Mitarbeitenden Das sind Ihre Aufgaben: Mitarbeiterführung, inkl. Einarbeitung, Personaleinsatzplanung und Personalentwicklung Organisation, Steuerung und Optimierung der Abläufe auf der Station Gewährleistung einer hohen Pflege- und Prozessqualität Sicherstellung der Anleitung von Auszubildenden in Zusammenarbeit mit den internen Kooperationspartnern Förderung der interdisziplinären und berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit „Ich finde es toll, dass das Klinikum Aschaffenburg-Alzenau ein kommunales Krankenhaus ist und das auch bleiben möchte.“ Grit Stellvertretende Stationsleitung Das dürfen Sie erwarten: Attraktive Lage reizvolle Wohn- und Lebensmöglichkeiten, hoher Freizeit- und Erholungswert (Natur, Kultur, Gastronomie, Shopping), Großstadtnähe Betriebliche Altersversorgung 100% arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung, vermögenswirksame Leistungen, weitere Bausteine (z. B. Entgeltumwandlung) Betriebsärztlicher Dienst Gesundheitschecks, kostenlose Grippeschutzimpfung, Bildschirmarbeitsplatzbrille E-Learning große Auswahl an Seminaren im Bereich Pflichtfortbildungen, Expertenstandards, Fachfortbildungen und Soft Skills Entlastung von berufsfremden Tätigkeiten Konzentration auf die Kernaufgaben dank der Unterstützung durch zuarbeitende/assistierende Berufe Familie und Beruf Vielzahl an Arbeitszeitmodellen, Gleitzeitregelung im kfm.-techn. Bereich, Kinderkrippe, Jahresurlaubsplanung, u.v.m. Gesundheitsangebote zahlreiche Fortbildungen zur Gesundheitsförderung, Sonderkonditionen bei Fitnessstudios, regelmäßige Gesundheitstage, etc. Gute und intensive Einarbeitung strukturiertes Einarbeitungscurriculum, Willkommenstag für neue Mitarbeiter (m/w/d), Paten- und Mentorenprogramme in vielen Bereichen Ideale Verkehrsanbindung sehr gute Erreichbarkeit über Autobahn und Bundesstraßen, Bushaltestelle direkt am Klinikum Ideenmanagement Prämienprogramm für gute Mitarbeiter-Ideen Job-Ticket subventionierte Fahrkarte für alle öffentlichen Nahverkehrsmittel Mitarbeiter- vergünstigungen Mitarbeiterangebotsplattform, Personalverkauf in unserer Apotheke, Sonderkonditionen bei Fitnessstudios, Vorteile bei diversen Versicherungsanbietern Modernes Klinikum moderne Zentrumsstruktur, breites Behandlungsspektrum, fortlaufende Investitionen in Umbau, Erweiterung und Neubau Parken direkt am Klinikum kostenloses bzw. günstiges Parken direkt vor Ort Personalcafeteria Snacks und warme Mahlzeiten zu günstigen Mitarbeiterkonditionen Persönliche Beratung Betriebliches Eingliederungsmanagement, Sozialberatung, Seelsorge, Betriebsarzt, persönlicher Ansprechpartner in der Personalabteilung Planungssicherheit langfristige Urlaubsplanung und Dienstplangestaltung, elektronisches Zeiterfassungssystem Vergütung nach Tarif Vergütung nach TV-Ärzte/VKA bzw. TVöD (im TVöD inkl. Jahressonderzahlung, Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, Jubiläumsfreizeit und -zuwendung) Über uns: Die Klinikum Aschaffenburg-Alzenau gGmbH gehört zu den zehn größten Krankenhäusern Bayerns und ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg. In 26 Kliniken, Abteilungen und Instituten sowie spezialisierten Zentren versorgen wir an beiden Standorten rund 100.000 Patienten im Jahr. Wir sind ein Haus im Wandel – das zeigen zukunftsweisende Baustrategien, ein großer Generationswechsel sowie klinikweite Digitalisierungsprojekte. Dabei unterstützen uns unsere Träger Stadt und Landkreis Aschaffenburg. Arbeiten in Aschaffenburg Entdecken Sie unsere Region: Klinikum Aschaffenburg-Alzenau Am Hasenkopf 1 63739 Aschaffenburg Tel. Kontakt: Miriam Herold, Pflegerische Leitung (49 6021 32-2044) Bewerben Sie sich online unter: jobs.klinikum-ab-alz.de