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Junior frontend entwickler (m/w/d) mit schwerpunkt react

Weiden in der Oberpfalz
powerpress medien GmbH
Frontend Developer
Inserat online seit: 28 Mai
Beschreibung

Junior Frontend Entwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt React

Bist du ein Frontend Entwickler mit Schwerpunkt React? Wir suchen ein neues Mitglied für unser Team, das leidenschaftlich daran interessiert ist, moderne Webanwendungen zu entwickeln und unsere Projekte voranzutreiben.
Bei ppm glauben wir an die Kraft von kreativer Zusammenarbeit und persönlicher Weiterentwicklung. Als Junior Frontend Entwickler wirst du die Möglichkeit haben, deine Fähigkeiten zu erweitern, neue Technologien zu erlernen und aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken.

DEINE AUFGABEN

- Entwicklung von benutzerfreundlichen Webanwendungen mit Schwerpunkt auf React
- Umsetzung von Designs in responsive und ansprechende Benutzeroberflächen
- Integration von Backend-Services und APIs in die Frontend-Anwendung
- Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Anwendungen
- Mitwirken an herausfordernden Projekten für unsere Kunden

DAS BRINGST DU MIT

- Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung von Webanwendungen mit React oder NextJs
- Gutes Verständnis von HTML5, CSS3 und JavaScript, idealerweise TypeScript
- Erfahrung mit der Integration von RESTful APIs und anderen Backend-Services
- Leidenschaft für sauberen und gut strukturierten Code sowie Interesse an Best Practices und neuen Technologien
- Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und eine proaktive Arbeitsweise
- Begeisterung für neue Technologien und eine hohe Lernbereitschaft

Wenn du bereit bist, dich neuen Herausforderungen zu stellen und Teil unseres Teams zu werden, sende uns deine Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Hinweis: Wir begrüßen Bewerbungen aller Geschlechter. Im Sinne einer besseren Lesbarkeit wurde auf die gleichzeitige Verwendung aller Geschlechterformen verzichtet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.
Quelle: ONLINE Stellenmarkt - www.online-stellenmarkt.net

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