FINEOO Inhaber Eric Martin
Ansprechpartner
Frau Anne Borchardt
Telefon: 0351 2644 1607
E-Mail: a.borchardt@personalideal.de
Stellennr: 25892
Wir bieten:
- Branchentarifgebundenes Arbeitsverhältnis mit einem hohen Maß an Absicherung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem flexiblen Gleitzeitkonto
- Breites Aus- und Weiterbildungsangebot
- Individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein attraktives, leistungsgerechtes Gehalt
- Ein angenehmes Arbeitsklima mit motivierten Kollegen
- Flache Hierarchien, in denen Sie etwas bewegen
Jobdetails:
Für ein Unternehmen aus Chemnitz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Recruiter (m/w/d).
Sie sollten eine abgeschlossene kfm. Ausbildung mitbringen sowie Berufserfahrung als Recruiter sowie im Vertrieb oder als Personaldiensteistungskaufmann/ -frau.
Zu Ihren Aufgaben zählen unter anderen das Inserieren von Stellenangeboten sowie Führen von Telefoninterviews.
Sie haben sich in diesem Stellenangebot wiedererkannt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Aufgaben:
- Akquisition uns Beratung von Subunternehmern/Freelancern,
Mitarbeiter zur Festanstellung hauptsächlich in CZ
- Eigenständige Durchführung von Telefoninterviews zur Vorqualifizierung
von Bewerbern
- Führen und Steuern professioneller Interviews und Sicherstellung einer
effizienten, verbindlichen und erfolgsversprechenden Bewerberkommunikation
- Erstellen von Anforderungsprofilen und Stellenanzeigen
- Organisation und Teilnahme an Recruiting-Veranstaltungen und Jobmessen
- Aktive Mitwirkung beim weiteren Ausbau des Recruitings z.B. durch den
Ausbau von Hochschulkontakten
- Aktive Suche nach passenden Kandidaten und Direktansprache über Onlineportale, Social Media Plattform etc.
- Knüpfen von Beziehungen zu potenziellen Kandidaten und Ausbau des eigenen Bewerbernetzwerkes (Networking)
- Allgemeines Bewerbermanagement (Prüfung von Bewerbungsunterlagen, Terminkoordination, Vertragsmanagement etc.)
- Passgenaue Freelancerauswahl für die Platzierung im Auftrag
- Freelancerbedarfsanalyse
- Datenerfassung
Erforderliche Kenntnisse:
- Berufserfahrung im Bereich Recruiting
- Erfahrung in der aktiven Suche in den gängigen Bewerbungsportalen
- Erste Erfahrung im Personaldienstleistungssektor oder im Vertrieb
- Überzeugungskraft und Kommunikationsstärke
- Fähigkeit langfristige Kundenbeziehungen zu entwickeln
- Strukturierte, erfolgsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
Erforderliche Berufsausbildung:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium
Arbeitsform:
Vollzeit
Arbeitszeit:
Tagschicht
Vergütung:
Je nach Qualifikation