Innovative Ideen sind das Markenzeichen unserer Erfolge und treiben uns an. Wir setzen uns mit Leidenschaft dafür ein, Windenergieprojekte weltweit zu realisieren und die energietechnischen Herausforderungen von morgen zu meistern. Du kannst mit Deinem Engagement dazu beitragen, die Zukunft der erneuerbaren Energien zu gestalten.
ENERCON gehört seit mehr als 40 Jahren zu den Technologieführern im Bereich der Windenergie. Als erster Hersteller von Windenergieanlagen setzte das Unternehmen ein getriebeloses Antriebskonzept ein, das ein Merkmal aller ENERCON Windenergieanlagen ist. Auch in anderen Bereichen wie z. B. Rotorblattdesign, Steuerungstechnik und Netzanschlusstechnik ist ENERCON führend und beweist mit einer Vielzahl von technologischen Neuentwicklungen immer wieder seine Innovationskraft.
* Verantwortung für Windparkentwicklungsprojekte von der Kundenidee bis zur Genehmigungserteilung
* Aufbau eines Gutachternetzwerks sowie Sicherung von Gutachterkapazität für genehmigungsrelevante Untersuchungen
* Koordination von in- und externen Projektbeteiligten bei der Erarbeitung der notwendigen Inhalte für das Genehmigungsverfahren
* Unterstützung des Vertriebsteams bei der Projektakquise, vom Grundstückseigentümer bis zum Industriekunden
* KEINE Akquise von Flächen für Windenergieprojekte erforderlich
* Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre / BWL, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement im Bereich Windenergie
* Erfahrung im Umgang mit diversen Stakeholdern der Windbranche (Behörden, Gutachtern, Kunden etc.)
* Fundierte Kenntnisse in der Genehmigungsplanung und Antragstellung sowie den dafür erforderlichen Gutachten
* Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke
* Strategisches Denken, engagierte und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamgeist
* Möglichkeit, bis zu 50 % mobil zu arbeiten (Homeoffice)
* Unbefristetes Arbeitsverhältnis
* Firmenwagen zur privaten Nutzung mit Lade- bzw. Tankkarte
* Flexible Arbeitszeit und Gleitzeitmodell mit Ausbezahlung von Überstunden
* 30 Tage Urlaub pro Jahr
* JobRad-Leasing
* In- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten durch die ENERCON Akademie
* Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Gesundheitsförderung inklusive Firmenfitness (Hansefit)
* Betriebliche Altersvorsorge und private Berufsunfähigkeitsversicherung zu speziellen Konditionen sowie finanzielle Unterstützung bei verschiedenen Formen vermögenswirksamer Leistungen
* Hierarchieübergreifende Duz-Kultur als fest verankerter Teil der Unternehmensphilosophie
* Mitarbeit in einem starken und agilen Team
* Dein Anteil an der Energiewende
Finde mehr über Deine individuellen Benefits heraus – Deine zukünftige Personalabteilung hilft Dir gerne dabei.
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