Die Stelle Du suchst wu00e4hrend Deines Studiums eine spannende Herausforderung in einem international erfolgreichen Unternehmen, das bereits mehrfach als bester Arbeitgeber ausgezeichnet wurde? Du mu00f6chtest Dein erworbenes Wissen in der Praxis anwenden, vertiefen und erweitern? Dann bewirb Dich jetzt fu00fcr ein Praktikum ab Januar 2026 Als weltweit fu00fchrendes Unternehmen fu00fcr die Herstellung von innovativen Arzneimitteln bieten wir Dir bei Boehringer Ingelheim die Mu00f6glichkeit, die vielfu00e4ltigen Aufgaben der Abteilung Betriebliches Ausbildungsmanagement kennenzulernen. Dabei begleitest Du uns bei den Aufgaben der Ausbildungsreferent*innen im kaufmu00e4nnischen Team im Bereich des betrieblichen Ausbildungsmanagements am Standort Biberach. In diesem Team bilden wir u. a. die Auszubildenden verschiedenster Ausbildungsgu00e4nge von Boehringer Ingelheim aus, stehen ihnen als Betreuungsperson begleitend zur Seite und sind fu00fcr die Auswahl und Einfu00fchrung des neuen Azubi-Jahrgangs verantwortlich. Bitte beachte, dass Deine Bewerbung nur mit einem Lebenslauf und einem Anschreiben beru00fccksichtigt werden kann. Unvollstu00e4ndige Bewerbungen ku00f6nnen wir leider nicht an die einstellende Managerin weiterleiten. Sie erhalten Einblick in die folgenden Themen und Aufgabengebiete: Du unterstu00fctzt bei der Planung und Durchfu00fchrung der Einfu00fchrungsphase des neuen Azubi-Jahrgangs sein. Hierfu00fcr stehst Du mit vielen verschiedenen Fachabteilungen in Austausch und erhu00e4ltst Einblick in die Planung des Programms fu00fcr die neu gestarteten Auszubildenden. Hierbei hast Du die Mu00f6glichkeit, verschiedene Themen vor den Auszubildenden zu pru00e4sentieren und am Ende der 3-monatigen Einfu00fchrungsphase Feedbacksessions mit den Auszubildenden durchzufu00fchren. Zusu00e4tzlich unterstu00fctzt Du bei der Durchfu00fchrung von Auswahltagen und darfst als Beobachterin gemeinsam mit den Ausbildungsreferent*innen entscheiden, welche Kandidat*innen fu00fcr den ku00fcnftigen Azubi-Jahrgang eingestellt werden sollen. Als Teil unseres Teams unterstu00fctzt Du auu00dferdem bei diversen, aktuellen Projekten und wirkst bei der Implementierung von Initiativen rund um Ausbildungsthemen mit. Wu00e4hrend des Praktikums erhu00e4ltst du vielfu00e4ltige Einblicke in arbeits-, tarif- und betriebsverfassungsrechtliche Vorgu00e4nge und lernst, worauf es im operativen Ausbildungsgeschu00e4ft eines internationalen Unternehmens ankommt. Anforderungen Studierende der Wirtschaftspu00e4dagogik, Wirtschafts- und Erziehungswissenschaften oder vergleichbarer Studiengu00e4nge Selbststu00e4ndige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Freude im Umgang mit Menschen, u00dcberzeugungskraft sowie eine rasche Auffassungsgabe Sehr gutes sprachliches Ausdrucks- und Darstellungsvermu00f6gen sowie sehr gute Kenntnisse in MS Office Sehr gute Kenntnisse in deutscher Sprache sowie gute Englischkenntnisse Was wir Dir bieten Als studentische*r Praktikant*in erwartet Dich eine faire Aufwandsentschu00e4digung (Zahlung des aktuell gu00fcltigen Mindestlohns) Fu00fcr jeden vollen Monat bei uns erhu00e4ltst Du 2,5 bezahlte Freistellungstage Ein Praktikum in Vollzeit umfasst 37,5 Stunden pro Woche Wertvolle Praxiserfahrung in unterschiedlichen Projekten Die Dauer des Praktikums betru00e4gt 6 Monate. Der Einstieg kann zu mehreren Terminen im Jahr erfolgen, da wir hier immer wieder Einstellungsbedarf haben. Bitte gib Deinen gewu00fcnschten Zeitraum in der Bewerbung an. Du mu00f6chtest mit uns in Kontakt treten? Bitte wende Dich an unser HR Direct Team, Tel.: 49 (0) 6132 77-3330. Entdecke unseren Standort Biberach: http://xplorebiberach.com All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to a personu2019s actual or perceived race, including natural hairstyles, hair texture and protective hairstyles; color; creed; religion; national origin; age; ancestry; citizenship status, marital status; gender, gender identity or expression; sexual orientation, mental, physical or intellectual disability, veteran status; pregnancy, childbirth or related medical condition; genetic information (including the refusal to submit to genetic testing) or any other class or characteristic protected by applicable law.