Führungskraft in der Einzelhandelsbranche
Wir suchen eine engagierte Führungskraft, die sich für die Leitung einer Filiale im Einzelhandel begeistert. Als Filialleiter/in sorgt sie dafür, dass unsere Kunden mit höchster Qualität und Service bedient werden.
Aufgaben und Verantwortung
* Führung und Organisation: Du übernimmst die fachliche Führung und Organisation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern.
* Kennzahlenanalyse und -optimierung: Du analysierst die zentralen Kennzahlen und optimierst Arbeitsabläufe, um die Leistung der Filiale zu verbessern.
* Umsetzung von Filialkonzepten: Du stellst sicher, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und hohe Servicequalität überzeugt.
* Mitarbeiterentwicklung: Du entwickelst und fördert den Entwicklungspotenzial deiner Mitarbeiter.
Anforderungen und Qualifikationen
* Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Einzelhandelsbranche oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung.
* Führungskompetenz: Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und führen.
* Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung: Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung sind unerlässlich für diese Position.
Vorteile und Chancen
* Übertarifliches Gehalt: Wir bieten ein attraktives Gehalt, das du als Führungskraft verdienst.
* Firmenwagen: Wir bieten dir einen Firmenwagen, den du auch privat nutzen kannst.
* Mitarbeiterentwicklung: Wir investieren in deine Weiterbildung und Dein Entwicklungspotenzial.
Sieht sich gut an? Dann bewirb dich jetzt!
Weitere Informationen
* Arbeitszeit: 5 Arbeitstage/Woche.
Weitere Informationen findest du auf unserer Webseite.