Das sind Ihre Aufgaben
1. Durchführung von Montageeinsätzen im In- und Ausland sowie von Qualitätssicherungsmaßnahmen
2. Unterstützung und Betreuung von Kunden bei Inbetriebnahme, Betrieb, Wartung und Reparatur von Getrieben und Seilwinden
3. Begleitung und Unterstützung bei Prototypenaufbauten und -inbetriebnahmen
4. Durchführung von Funktions- und Feldtests beim Kunden
5. Durchführung und Erstellung von Analysen im Rahmen von Montageeinsätzen, Garantie- und bei Reparaturen
6. Beratung der Kunden über vorbeugende Instandhaltungsmaßnahmen
7. Erstellung von Berichten, Serviceinformationen und Protokollen inkl. Rückmeldung an Fachabteilungen über die Anpassung von zugehörigen Unterlagen wie z.B. Stücklisten, Revisionspläne, etc.
8. Unterstützung der technischen Dokumentation beim Erstellen von Montage-, Betriebs-, Wartungs- und Reparaturanleitungen
9. Mitarbeit in der Reperaturwerkstatt (Demontieren, Reinigen/Prüfen, Befunden, Montieren)
Das bringen Sie mit
10. Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Abschlüsse
11. Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) wünschenswert
12. Mehrjährige Berufserfahrung in der Montage, Reparatur oder als Service-Monteur
13. Gute Kenntnisse in den MS Office-Anwendungen
14. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
15. Durchsetzungsvermögen und Kundenorientierung
16. Vorhandene arbeitsmedizinische Untersuchung G41
17. Bereitschaft zu Reisen im In-und Ausland
Das bieten wir Ihnen
Wir bieten Ihnen einen spannenden und sicheren Arbeitsplatz in einem weltweit erfolgreichen Familienunternehmen.
Zudem erwarten Sie diverse Sozialleistungen eines modernen Unternehmens sowie eine faire Vergütung:
18. Kollegiales Miteinander und professionelle Zusammenarbeit mit KollegInnen und Geschäftspartnern
19. Faire, leistungsgerechte Vergütung inkl. tariflicher Sonderzahlungen
20. Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub im Kalenderjahr, flexiblen Arbeitszeiten mit Möglichkeit mobil zu arbeiten
21. Diverse Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Betriebsrestaurant, Wegegeld
22. Mitarbeitervorteile & Rabatte, bspw. für Freizeit, Sport und Shopping
23. Möglichkeit des ÖPNV-Jobticket und Bikeleasings