* Eigenverantwortliches Arbeiten
* Flexible Arbeitszeiten innerhalb der Rahmenarbeitszeit (sofern dienstlich möglich)
* Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz
* Fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Ein Zuschuss für das Deutschland-Jobticket
* Kostenlose Parkmöglichkeiten
* Fahrradleasing
* Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
* Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von bis zu 50,00 € monatlich, wenn diese im Rahmen der Entgeltumwandlung für eine freiwillige betriebliche Altersversorgung verwendet werden
* Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe (TV-V), z. B.: ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit); 30 Tage Urlaub; Jahressonderzahlung in Höhe von 100 %
* Betriebliches Gesundheitsmanagement
Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 TV-V.
* Kenntnisse über die Verfahrensschritte der Abwasserreinigung und Monoverbrennungsanlage
* Prüfen und Übermittlung von Betriebsdaten
* Organisation und Einsatz des Schichtpersonals mit Personalführung
* Planung und Abstimmung von notwendigen Instandhaltungs- und Reinigungsmaßnahmen im Zusammenhang mit dem Schichtpersonal
* Verantwortung für die Einhaltung aller gültigen Rechtsvorschriften sowie Umwelt- und Sicherheitsanforderungen imVerantwortungsbereich
* Betriebsinterne Schulungen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
* Abstimmung zwischen Betriebsleitungen ZKW und TVM GmbH
* abgeschlossenes Fachhochschulstudium als Diplom-Ingenieur der Fachrichtung Chemische Technologie, Verfahrenstechnik, Umwelttechnik oder vergleichbarer Abschluss
* Berufserfahrung im Abwasserreinigungsbereich
* gute Personalführungskenntnisse
* gute Kenntnisse im Bereich PC-Software, SPS und Prozessleitsystem
* Verhandlungsgeschick, Durchsetzungskraft und Selbständigkeit
* Teamfähigkeit, Belastbarkeit, schnelle Auffassungsgabe
* Bereitschaftsdienst