Das bieten wir Ihnen
* Familiär geführtes Unternehmen, in dem Wertschätzung großgeschrieben wird
* Flache Hierarchie und große Professionalität
* Offene, durch echte Teamarbeit geprägte Arbeitsatmosphäre mit weitreichendem Gestaltungsspielraum
* Unsere hausinterne Tempton-Akademie begleitet Sie professionell im Onboarding und bei Ihrer weiteren Karriere
* Unbefristetes Arbeitsverhältnis (Vollzeit / Teilzeit) in einem soliden und finanzstarken Unternehmen
* Attraktive und leistungsorientierte Vergütung plus 13. Monatsgehalt
* Firmenwagen, Laptop, Tablet und Handy zur Privatnutzung
* Viele weitere Incentives wie z.B. Mitarbeiterrabatte, Getränkeflatrate und coole Firmenevents
Hier machen Sie den Unterschied:
* Sie gestalten die berufliche Zukunft Ihrer kaufmännischen Professionals und Executives und tragen aktiv zum Erfolg der Niederlassung bei
* Ob Arbeitnehmerüberlassung, Direktvermittlung oder Active Sourcing; Sie unterstützen unsere Kunden dabei, ihre Vakanzen passgenau zu besetzen
* Sie gewinnen durch Ihre kommunikative und verbindliche Persönlichkeit neue Kunden für unseren Fachbereich Office
* Sie bauen das Bestandskundengeschäft im kaufmännischen Bereich durch Ihre ausgeprägte Dienstleistungsorientierung kontinuierlich aus
* Sie nutzen im Recruiting alle Tasten der Klaviatur; von Zeitungsartikeln über Multi-Channel-Posting bis zu Social-Media-Recruiting und Empfehlungsmanagement
* Sie führen, motivieren und disponieren unsere tollen Mitarbeiter
* Als integraler Bestandteil unserer Niederlassung Essen arbeiten Sie eng mit dem gewerblich/technischen Bereich und anderen Tempton Fachbereichen zusammen.
* Sie greifen neben der Arbeitnehmerüberlassung auf unsere starke Produktpalette von Personalvermittlung über Abrechnung bis hin zum Outsourcing zurück
Das bringen Sie mit:
* Abgeschlossene Berufsausbildung als Personaldienstleistungskaufmann oder im kaufmännischen Bereich
* Alternativ mehrjährige Berufserfahrung als Personaldisponent, Vertriebsdisponent, Disponent in der Zeitarbeit, Personalberater, Recruiter oder Quereinsteiger mit vergleichbaren Erfahrungen in einem der Bereiche Personal bzw. Personalwesen, HR, Vertrieb
* Verantwortungsbewusstsein, eine empathisch offene Art
* Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und unternehmerisches Denken
* Rasche Auffassungsgabe sowie eine selbstständige und proaktive Arbeitsweise
Diese Wege führen zu Tempton
Senden Sie Ihre Bewerbung - gerne per E-Mail - an: bewerbung.west@tempton.de
Für Fragen rund um Ihre Bewerbung, melden Sie sich gerne bei mir. Ich freue mich auf Sie!
Janine Motzelt, Personalreferentin/Prokuristin, 0911-929939-3010.