Branche: Biopharma Ort: München Manager Preclinical Development (m/w/d) IHRE AUFGABEN Planung, Durchführung und das Monitoring von präklinischen Studien mit externen Partnern. Aufsetzung und Begleitung von Tox-Programmen und Entwicklung von Assays. Koordination der CROs (Angebote, CDA, Verträge, Projektbegleitung). Landscape Mapping und Projektplanung (timelines, critical path). Berücksichtigung der respektiven regulatorischen Anforderungen und ethischen Standards. Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen und Einbeziehen von internen und externen Stakeholdern über die Fortschritte und Herausforderungen. WAS UNSER KUNDE BIETET Vielseitige und spannende Aufgaben in einem innovativen Startup Die Möglichkeit eigene Ideen und Methoden einzubringen und das Unternehmen aktiv mitzugestalten Sie werden Teil eines hochkompetenten Teams in einer persönlichen Arbeitsatmosphäre Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Ein hochmodernes Arbeitsumfeld zusammen mit einer guten Work-Life-Balance mit Home-Office Option WÜNSCHE UNSERES KUNDEN AN SIE Um mit den Kollegen auf Augenhöhe zusammenzuarbeiten, haben Sie ein Studium im Bereich Biologie, Biochemie, Biotechnologie, Chemie oder ein vergleichbares naturwissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen. Mit einer mehrjährigen Erfahrung im Bereich Preclinical können Sie schnell eigenverantwortlich arbeiten. Idealerweise haben Sie bereits mit CROs gearbeitet und/oder haben Erfahrung mit präklinischen respiratorischen Tox-Studien. Unser Kunde Das innovative Startup aus München entwickelt biologische Wirkstoffe als Therapeutika, die ihren Einsatz in der Behandlung von Autoimmun- und Infektionskrankheiten sowie bei Atemwegsviruserkrankungen finden. Aktuell mit einem kleinen Team, baut das Unternehmen weiter auf und so bietet sich die spannende Möglichkeit, das Geschäft aktiv mit voranzutreiben und mitzuwachsen. Über uns: Das Vertrauen zu den Kandidaten ist uns sehr wichtig! Unser Ziel ist die langfristige und erfolgreiche Vermittlung von zufriedenen Kandidaten. Dabei zeichnet sich Blickling durch Verständnis für die Bedürfnisse der Kunden und der Kandidaten aus. »People not Numbers!« KONTAKT: Wenn Sie kurzfristig mehr wissen wollen, rufen Sie Herrn Dr. Stefan Blickling einfach an: +49 176 24 39 49 41 Oder schreiben Sie uns eine kurze E-Mail mit Ihrer Telefonnummer und wann wir Sie am besten erreichen können: sb@blicklingsearch.de Wir melden uns innerhalb von 48h! Wir begleiten Sie zusätzlich durch den gesamten Bewerbungsprozess und stehen Ihnen stets zur Seite. Selbstverständlich sichern wir Ihnen dabei unsere absolute Diskretion zu. Bitte beachten Sie, dass Sie sich mit Ihrer Bewerbung mit dem Datenschutz, wie er auf blicklingsearch.de dargelegt ist, einverstanden erklären.