* Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen (1. und 2. Staatsexamen für Lehrkräfte) oder gleichgestellte Qualifikation
* Mindestens fünf Jahre Unterrichtserfahrung
* Hohes Maß an fachlicher, didaktischer und sozialer Kompetenz
* Ausgewiesenes Interesse an und Kenntnisse in Qualitäts- und Unterrichtsentwicklung
* Erste praktische Einblicke in schulleitungs- bzw. schulentwicklungsrelevante Arbeitsbereiche und Organisationsabläufe
* Erste Erfahrungen im Umgang mit programmgestützter Unterrichts- und Vertretungsplanung
* Bereitschaft zur Weiterentwicklung der schulischen Digitalisierungsprozesse
* Erste Erfahrungen mit der Implementierung von Veränderungsprozessen und in der Personalentwicklung
* Einen klaren, integrativen und teamstärkenden Führungsstil
* Freude und Offenheit bei der Arbeit im pädagogischen Team, mit den Schüler innen und Eltern
* Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit
* Bereitschaft zur regelmäßigen Einarbeitung in aktuelle Entwicklungen der Schulleitung und Schulentwicklung
* Das Leben und Weiterentwickeln des Evangelischen Profils der Schule
* Die Fortführung der guten Kooperation mit kirchlichen und außerkirchlichen Partnern
* Mitgliedschaft in der Evangelischen Kirche
* Stellvertretende Leitung des Gymnasiums und der Oberschule (Sek I+II)
* Durchführung von Unterricht
* Qualitäts- und Unterrichtsentwicklung
* Weiterentwicklung des evangelischen Profils der Schule
* Betriebliche Altersvorsorge
* Deutschlandticket
* Gute Verkehrsanbindung
* JobTicket
* Keine Home-Office Angabe
* Monetäre Leistungen
* Öffentliche Anbindung
* Weiterbildungen
* Weiterentwicklung