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It-program manager (m/w/d)

Mainz
DG Nexolution eG
Program Manager
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 12 Std.
Beschreibung

DG Nexolution gestaltet und entwickelt innovative Lösungen für Unternehmen aus dem genossenschaftlichen Verbund und darüber hinaus. Ob Payment-, Procurement- oder Marketing-Lösung, Onlineshops, digitale Plattformen oder wenn es darum geht, Nachhaltigkeit wirkungsvoll umzusetzen - wir sind Wegbereiter für erstklassige Lösungen. Unser Team, das sind rund 400 Expertinnen und Experten auf ihrem Gebiet, die mit großer Expertise und einer klaren Vision zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen. Jetzt brauchen wir Deine Unterstützung und suchen Dich für unseren Bereich IT Governance, Architecture & Organization. Deine Aufgaben Verantwortung für strategische IT-Projekte und Programme - von Planung bis Abschluss Führung und Steuerung externer Partner, Dienstleister und internationaler Stakeholder Weiterentwicklung moderner PM-Methoden, Standards und Governance-Strukturen Aufbau und aktive Gestaltung einer unternehmensweiten PM-Community Etablierung und Optimierung der Projektmanagement-Architektur (inkl. PMO, Programmsteuerung) Ganzheitliches Risiko-, Budget- und Stakeholder-Management auf Senior-Level Dein Profil Abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung in komplexen IT-Großprojekten / -Programmen Nachweisbare Projekterfolge in der Durchführung von Großenprojekte / Programmen Expertise im Aufbau oder in der Führung eines PMO und in der Steuerung strategischer IT-Initiativen Sicherer Umgang mit klassischen, agilen und hybriden PM-Methoden sowie relevanten Zertifizifizierungen Ausgeprägte analytische, organisatorische und kommunikative Stärke Souveränes Auftreten gegenüber Management, Fachteams und externen Partnern Praxis in modernen PM-Tools und Plattformen (z. B. JIRA, Confluence, MS Project, PowerBI) Wir bieten dir Ein professionelles mittelständisches Unternehmen mit einem sicheren Arbeitsplatz sowie unbefristeten Anstellungsverträgen (tariflich/außer tariflich) mit 30 Tagen Urlaub Ein flexibles sowie hybrides Arbeitsmodell mit Gleitzeitkonto, das sowohl mobiles Arbeiten als auch ein modernes Büro vor Ort beinhaltet Fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung u.a. in Form von diversen Karrieremöglichkeiten bis hin zu verantwortungsvollen Führungsrollen Eine Unternehmenskultur, die neben regelmäßigen Firmenevents auf Gesundheit, Sport und Ernährung setzt, u.a. mit Yogastunden nach Feierabend, Massagedienstleistungen, Kooperation mit JobRad, Firmeneigene Kantine für unterschiedliche Geschmäcker (u.a. auch vegetarisch/vegan) Ready for the Next step? Bei Fragen steht dir Frau Anke Kremper unter der Telefonnummer 0611-5066-1446 gerne zur Verfügung.

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