Bertelsmann ist ein Medien-, Dienstleistungs- und Bildungsunternehmen, das in rund 50 Ländern der Welt aktiv ist. Zum Konzernverbund gehören das Entertainmentunternehmen RTL Group, die Buchverlagsgruppe Penguin Random House, das Musikunternehmen BMG, der Dienstleister Arvato Group, Bertelsmann Marketing Services, die Bertelsmann Education Group sowie das internationale Fondsnetzwerk Bertelsmann Investments. Das Corporate Center ist Sitz des Bertelsmann-Vorstandes. Es koordiniert alle unternehmerischen Aktivitäten des Konzerns und übernimmt zahlreiche Konzernfunktionen wie die Festlegung und Weiterentwicklung der Konzernstrategie, die Kapitalallokation, die Finanzierung und die Managemententwicklung sowie weitere zentrale Aufgaben unter anderem in den Bereichen Recht, Personal, Kommunikation und Informationstechnologie.
Die Abteilung ZJO innerhalb der Konzernrechtsabteilung übernimmt die rechtliche Beratung zu Geschäftsmodellen, Verträgen, Sonderthemen und Projekten im Bertelsmann-Konzern in den Rechtsbereichen AI / Tech & Data / IT.
Verantwortung für die rechtliche Beratung zu neuen Geschäftsmodellen, Sonderthemen und Projekten aus den Bereichen AI / Tech & Data / IT
Steuerung und Koordination interner und externer Abstimmungsprozesse sowie aktive Unterstützung des Know-how-Transfers innerhalb des Teams
Eine erstklassige juristische Qualifikation sowie mehrere Jahre einschlägiger Berufserfahrung in einer führenden Anwaltskanzlei oder einer Konzernrechtsabteilung mit dem Fokus auf den Bereichen AI / Tech & Data / IT
Konzeptions- und Führungsstärke gepaart mit der Freude, dich in interdisziplinären Teams und Projekten einzubringen
Verhandlungssichere Anwendung der deutschen und englischen Sprache
Eine attraktive Vergütung zzgl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
~30 Tage Urlaubsanspruch und Sonderurlaub bei privaten Ereignissen sowie arbeitsfreie Zeit zwischen Weihnachten und Neujahr
~ Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, bis zu 50% mobil zu arbeiten, teilweise auch aus dem Ausland
~ Umfassende Gesundheitsangebote inkl. zahlreicher kostenfreier Sportkurse
~ Unterstützung bei den Themen Pflege und Kinderbetreuung
~ Weitere Vorteile: Rabatte für Mitarbeitende, Bike-Leasing, Jobticket, Lademöglichkeiten für E-Autos, Fahrradverleih, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Wäscheservice und vieles mehr ...