Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben. Ausbildung beim Kreis – eine runde Sache! Bewerben Sie sich um einen Ausbildungsplatz mit Perspektive! Als Arbeitgeber bietet der Kreis Schleswig-Flensburg viele Vorzüge. Dabei sind uns die Gesundheit der Mitarbeitenden, das Betriebsklima und die Familienfreundlichkeit besonders wichtig. Mittlerweile absolvieren rund 40 engagierte Menschen gleichzeitig ihre Ausbildung bzw. ihr Studium beim Kreis Schleswig-Flensburg. Werden Sie Teil unseres Teams und starten Sie am 1. August 2026 eine Ausbildung zur*zum Kauffrau*Kaufmann für Digitalisierungsmanagement Während der dreijährigen Ausbildung werden Sie zur Fachkraft im Umgang mit Daten und Prozessen und erlernen, wie die Digitalisierung wirtschaftlich genutzt werden kann, um Informationen und Wissen verfügbar zu machen. Auf der operativen Ebene lernen Sie, die Digitalisierung von Geschäftsprozessen zu managen.Sie möchten sich bewerben Lesen Sie alle Informationen zu dieser Stelle unten und klicken Sie dann auf die Schaltfläche "Bewerben".Sie optimieren Geschäftsprozesse mit Hilfe von IT-Systemen und helfen den Mitarbeitenden bei der Umsetzung und Nutzung. Hierzu gehören die Erhebung und Analyse des Bedarfs, Mitarbeit in und Leitung von Projekten, Beschaffung und Inbetriebnahme von Hard- und Software sowie die Durchführung von Schulungen. Des Weiteren sind Sie Ansprechperson für alle Mitarbeitenden und arbeiten eng mit dem IT-Zweckverband zusammen. einen erfolgreichen mittleren Schulabschluss gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift gute Grundlagenkenntnisse in Mathematik grundlegende IT-Kenntnisse eine Affinität für IT- und Digitalisierungsthemen verbunden mit großer Begeisterung für Projektmanagement Interesse und Freude an einer Bürotätigkeit mit moderner Arbeitsausstattung in der Verwaltung Organisationstalent, Sorgfalt und Zuverlässigkeit abwechslungsreiche Tätigkeitsfelder mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region eine praktische Ausbildung in einer modernen Kommunalverwaltung eine gute monatliche Bezahlung schon während der Ausbildung; diese beträgt derzeit brutto im 1. Ausbildungsjahr: 1.293,26 Euro 2. Ausbildungsjahr: 1.343,20 Euro 3. Ausbildungsjahr: 1.389,02 Euro kompetente und verlässliche Betreuung durch feste Ansprechpersonen die Möglichkeit einer Ausbildung in Teilzeit hervorragende Übernahmechancen bei entsprechenden Leistungen eine Abschlussprämie in Höhe von derzeit 400,00 Euro nach erfolgreich abgeschlossener Abschlussprüfung flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m. verschiedene Mitarbeitenden-Events JBGL1_DE