Wir suchen eine*n Sozialarbeiter*in / Sozialpädagoge*in in Elternzeitvertretung (32,00 38,00 Stunden wöchentlich) für unsere Beschäftigungstagesstätte Kiezkantine im Bezirk Pankow zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Aus den Berufsgruppen Sozialarbeit/Sozialpädagogik, Pädagogik (mit Hochschulabschluss), Kranken- oder Altenpflege, Psychologie, Ergotherapie, Erzieher*innen und Heilerziehungspflege.
Seit Beginn der gemeindenahen Arbeit in Berlin bietet die Pinel gGmbH Menschen mit einer psychischen Erkrankung ambulante Perspektiven im Bereich Wohnen, Beschäftigung, Arbeit sowie Pflege, medizinischer Behandlung und integrierter Versorgung. Wir beschäftigen in vier Bezirken über 360 Mitarbeiter*innen. In unserer Arbeit legen wir besonderen Wert darauf, gemeinsam mit den Betroffenen möglichst autonome und individuelle Formen der Lebensgestaltung zu entwickeln.
Ihr Aufgabenbereich
Integration von Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen in den gesellschaftlichen Alltag mittels vielfältiger Arbeits-, Kreativ- und Freizeitangebote
Erfüllung der unternehmerischen Aspekte sowie die Aufrechterhaltung des betrieblichen Ablaufs in den am Markt agierenden Einrichtungen
Organisations-, Dokumentations- und Verwaltungsarbeiten im Rahmen der Betreuung
Sie bringen mit
Kenntnisse psychiatrischer Krankheitsbilder und der Sozialgesetzgebung (insbesondere SGB XII, IX, V und II)
Empathie und Ausdauer in der Arbeit mit seelisch zum Teil schwer beeinträchtigten Menschen
hohe persönliche Belastbarkeit sowie die Fähigkeit zu professioneller Beziehungsgestaltung
das Vermögen zur selbständigen Arbeitsorganisation und zur kommunikationsorientierten Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams
Willkommen bei uns
Unbefristeter Arbeitsvertrag
eine attraktive berufserfahrungsbasierte Bezahlung, die Vergütung orientiert sich am TVL, feste Jahressonderzahlung im November
40 Jahre Erfahrung im ambulanten sozialpsychiatrischen Bereich
Ein offenes und tolerantes Betriebsklima
Familienfreundliche Arbeitszeiten
Ein multiprofessionelles, hilfsbereites und humorvolles Team
Umfangreiche Einarbeitung
Viele Vorteile: 30 Urlaubstage; Beteiligung an betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen; Betriebsfeiern; Dienstrad-Leasing und vieles Mehr
Supervisionen, Fallbesprechungen, interne und externe Fortbildungen sind eine Selbstverständlichkeit
Bei Einstellung bieten wir für einen befristeten Zeitraum die Möglichkeit an Wohnraum über den Träger anzumieten
Vielfalt macht uns stark
Unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen unserer Beschäftigten machen die Qualität unserer Arbeit aus. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt