Medizinische Führungskraft in Kinder- und Jugendmedizin
\
Wir suchen eine erfahrene Fachärztin oder einen erfahrenden Facharzt (m/w/d) für unsere Klinik in Anklam.
\
Aufgaben:
\
\
1. Leitung der Abteilung Kinder- und Jugendmedizin
\
2. Koordination von Krankheitsbildern und Behandlungsplänen
\
3. Beratung von Kollegen und Ärzten
\
4. Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Departments
\
5. Personalführung und -entwicklung
\
6. Projektmanagement
\
7. Steuerung von Projekten zur Qualitätssicherung
\
8. Repräsentation der Klinik im ärztlichen Umfeld
\
9. Übernahme von Aufgaben in der Krankenhausratsversammlung
\
10. Regelmäßige Kommunikation mit den zuständigen Stellen
\
11. Umsetzung von Richtlinien und Verordnungen
\
12. Beobachtung und Verbesserung des Patientenausgangs
\
13. Überprüfung der Arbeitsergebnisse
\
14. Unterstützung bei der Planung und Realisierung von Veranstaltungen
\
15. Präsentation und Diskussion von Ergebnissen
\
16. Workshops, Seminare und Trainings
\
17. Problemlösung und Entscheidungsfindung
\
18. Interdisziplinäre Zusammenarbeit
\
19. Verantwortungsvolle Führungsrolle
\
20. Flexibilität und Eigeninitiative
\
21. Übersichtliche Dokumentation
\
22. Engagement und Teamgeist
\
23. Strategische Planung
\
24. Derivation von Strategien
\
25. Verbesserung der Leistungsfähigkeit
\
26. Schaffung eines positiven Arbeitsumfelds
\
27. Einbindung der Mitarbeiter
\
28. Spezifizierung von Zahlen und Ressourcen
\
29. Programmplanung
\
30. Vorbereitung von Vorlagen
\
31. Persönliche Entwicklung
\
32. Erwartete Qualifikationen:\
\
33. Die Mitarbeitende sollte sich gut einfügen können in das Team und offen sein gegenüber neuen Ideen und Herausforderungen
\
34. Facharztweiterbildung in Kinder- und Jugendmedizin oder ähnlichem Bereich
\
35. Spitzenfachkraft mit langjähriger Erfahrung
\
36. Abgeschlossene Promotion gefördert wäre
\
37. Exzellente Kommunikations-, Präsentations- und Kooperationsfähigkeit
\
38. Organisations- und Zeitmanagementstarken Fähigkeit
\
39. Umfassendes Wissenspektrum
\
40. Hohe Flexibilität und Handlungsbereitschaft
\
41. Teamorientierte Einstellung
\
42. Freiwilligkeit und positive Ansicht auf Konflikte
\
43. Sehr gute Fähigkeit, komplexe Informationen zu vermitteln
\
44. Zeitlose Einführung neuer Medizintechnologien
\
45. Objektive Auffassungskraft
\
46. Effektive Problemlösungsfähigkeiten
\
47. Hohe Eigenverantwortlichkeit
\
48. Flexible und offene Einstellung
\
49. Qualitätssicherungskonzept
\
50. Erforderliche Sprachen: Deutsch
\
51. Wunsch-Sprachen: Englisch
\
52. Arbeitszeit: Vollzeit
\
53. Wenn Sie die Challenge wollen, diese Kreativität aktiv zu nutzen und kreative Lösungen zu finden, sollten Sie gerne auf diese Stelle schauen.
\
54. Werfen Sie einen Blick in unser aktuelles Angebot.
\
55. Finden Sie heraus, was Ihnen am besten gefällt.
\
56. Es könnte der Anfang einer großartigen Karriere sein.
\
57. Probieren Sie es aus!
\
58. Weitere Informationen finden Sie hier:
\
\