Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für den Bereich Pädiatrie/Kinderkardiologie
Wir bieten vielfältige Einsatzmöglichkeiten in der direkten Patientenversorgung von Kindern und Jugendlichen in den folgenden Bereichen an: ✓ Station Ki01: Kinderonkologie ✓ Station Ki03: Station für operierte Kinder und Jugendliche ✓ Station Ki04: Schwerpunktstation für Neuro- und Sozialpädiatrie ✓ Station Ki05: Früh- und Neugeborenen Station ✓ Station Ki07: Säuglings- und Kleinkinderstation ✓ Station Ki08: Kinder-Intensivstation ✓ Station KK01: Kinderkardiologische StationArbeitszeit: Vollzeit (zzt. 38,5 Std./Woche) oder Teilzeit; 3-Schichtdienst inkl. Befristung: UnbefristetIhre Aufgaben ✓ Versorgung und Betreuung von Kindern und Jugendlichen: Sie begleiten Kinder und Jugendliche fachlich kompetent und einfühlsam, überwachen ihren Gesundheitszustand und fördern ihr Wohlbefinden. ✓ Beratung und Unterstützung der Eltern: Sie beraten und unterstützen Eltern im Umgang mit ihrem Kind und fördern durch Anleitung und Austausch deren Sicherheit und Selbstständigkeit. ✓ Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit Kollegen und Kolleginnen aus verschiedenen Fachbereichen zusammen, um eine bestmögliche Betreuung und Förderung der Kinder sicherzustellen.
Ihr Profil ✓ Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) (Pädiatrische Vertiefung wünschenswert) ✓ Empathischer Umgang mit Kindern und deren Eltern ✓ Erfahrung im Bereich der pädiatrischen Versorgung wünschenswert ✓ Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit ✓ Sicheres und freundliches Auftreten ✓ Aufgeschlossenheit zur fachlichen Weiterbildung (Onkologie, Praxisanleitung, Stillberatung etc.) ✓ Zielführende, ergebnis- und lösungsorientierte Arbeitsweise
Wir bieten... ✓ Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L inkl. Jahressonderzahlung ✓ 30 Tage Urlaub/Jahr ✓ Attraktive Zulagen (Uniklinikzulage bis zu 140,-EUR, Zulagen für Praxisanleitende, Sonderzulagen im Rahmen eines Aktionsplans bei kurzfristigen Änderungen der Dienstzeit oder -orts u.v.m.) ✓ Mitarbeitende werben Mitarbeitende für ausgewählte Stellenanzeigen / Prämie von 3.000 Euro ✓ Überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung durch die VBL - wir peppen Ihre Rente auf! ✓ Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre individuelle Karriereplanung ✓ Familienfreundliche Unternehmenskultur (Betriebskindergarten, Ferienfreizeiten für Kids und ein Familienservicebüro) ✓ Mit Corporate Benefits gibt es attraktive Rabatte beim Shoppen ✓ Fit & Gesund - von Gesundheitsförderung bis Hochschulsport - wir haben alles für Sie
Schritt 5: Nach der Unterschrift starten wir mit dem Onboarding und organisieren alles für den ersten Arbeitstag.