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Leitung des referats personal des bvl (m/w/d)

Berlin
Festanstellung
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Leiter
60.000 € pro Jahr
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 20 Std.
Beschreibung

Leitung des Referats Personal des BVL (m/w/d)

Das Bundesamt für Verbraucherschutz und Lebensmittelsicherheit (BVL) ist eine moderne Dienstleistungsbehörde mit vielfältigen Aufgaben im Risikomanagement und Sitzen in Berlin und Braunschweig. Unser oberstes Ziel sind sichere Lebensmittel für alle und der Schutz der Gesundheit von Verbraucherinnen und Verbrauchern. Dafür brauchen wir Ihre Unterstützung als Führungskraft.

Kenn-Nr. und Bewerbungsfrist: Z12/2025/1, 16.01.2026

Organisationseinheit: Z12 "Personal"

Anzahl der Stellen: 1

Standort: Berlin-Mitte

Beschäftigungsdauer: ab sofort, unbefristet

Entgelt/Besoldung: A 15 BBesO oder E 15 TVöD Bund, Tarifgebiet West

Beschäftigungsumfang: Vollzeit oder Teilzeit


Veröffentlichungsdatum

Vor 2 Tagen veröffentlicht


Änderungsdatum

Gestern bearbeitet


Berufsbezeichnung

* Verwaltungswissenschaftler/in


Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)


Befristung

unbefristet


Was sind Ihre Aufgaben?

* Führung und zukunftsorientierte Weiterentwicklung des Referates „Personal“ mit derzeit 19 Mitarbeitenden
* Steuerung und Umsetzung aller Personalangelegenheiten
* Gestaltung eines modernen Personalmanagements
* Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten u.a. des Arbeits- und Tarifrechts sowie des Beamten- und Laufbahnrechts
* Beratung des Präsidiums und der Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen
* Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Gremien, Verhandlungen von Dienstvereinbarungen
* Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern (u. a. Bundesverwaltungsamt, Personalverwaltungssysteme)


Welche Qualifikationen erwarten wir mindestens von Ihnen?

* Volljuristin / Volljurist (erstes und zweites juristisches Staatsexamen), Befähigung für den höheren nichttechnischen Verwaltungsdienst
* umfassende Kenntnisse in den Bereichen Arbeits- und Tarifrecht, gute Kenntnisse in den Bereichen Beamten-und Laufbahnrecht sind von Vorteil
* mindestens dreijährige einschlägige Führungserfahrung im Personalbereich, vorzugsweise erworben in der Bundes- oder einer Landesverwaltung


Welche Anforderungen sollten Sie ebenfalls erfüllen?

* besondere Befähigung zur Wahrnehmung von Führungsaufgaben, sehr gute Kenntnisse und sichere Anwendung der verschiedenen Führungsinstrumente
* sehr gute Arbeitsorganisation, Fähigkeit zu strukturiertem Arbeiten und zielorientiertem Planen
* ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und gutes Durchsetzungsvermögen
* Flexibilität und Offenheit, auch Veränderungen als Chance und Möglichkeit zur Innovation zu begreifen
* Entscheidungskompetenz
* Ziel- und Ergebnisorientierung
* Konfliktfähigkeit und Verhandlungsgeschick
* Bereitschaft zu Dienstreisen
* sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache und sehr gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift


Was bieten wir Ihnen?

* eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe im Herzen Berlins
* einen sicheren Job mit Möglichkeit zur Verbeamtung
* Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung im Kontext ihrer Aufgaben
* Vergütung inklusive Jahressonderzahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) Bund (siehe z. B. BVA Bezügerechner ); bei Berufserfahrung ist eine Zuordnung in eine höhere Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe möglich
* betriebliche Altersvorsorge (VBL), zusätzliche jährlich variable, leistungsbezogene Bezahlung für Tarifangestellte sowie vermögenswirksame Leistungen
* Jobticket inkl. Bezuschussung sowie sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz
* gelebte Work-Life-Balance ermöglicht die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Berufstätigkeit:
o viele Variationen von Teilzeit werden angeboten
o mobiles Arbeiten ist möglich
o flexible Arbeitszeiten zwischen 06.00 und 20.00 Uhr im Gleitzeitsystem
o 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr sowie arbeitsfreie Tage am 24. und 31.12.
o Möglichkeit der Inanspruchnahme von zusätzlichen Zeitausgleichstagen bei Zeitguthaben

Das Bundesamt für Verbraucherschutz und Lebensmittelsicherheit fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern.

Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das Bundesamt für Verbraucherschutz und Lebensmittelsicherheit verpflichtet sich zur Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt.


Kontakt und Informationen

Auskünfte zur ausgeschriebenen Tätigkeit erteilt Ihnen gerne die Leiterin der Zentralabteilung, Frau Beate Niemann-Wieland (Tel.: 03018 444 90000). Allgemeine Fragen zum Bewerbungsverfahren können Sie an bewerbung@bvl.bund.de richten. Weitere Informationen finden Sie außerdem auf unserer Homepage oder unserer Karriereseite.


Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 16.01.2026 unter Angabe der Kenn-Nummer Z12/2025/1 an bewerbung@bvl.bund.de in einer einzigen PDF-Datei (max. 5 MB) inklusive Anschreiben, Lebenslauf, lückenloser Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs sowie Zeugniskopien. Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen leider nicht berücksichtigen können. Gern nehmen wir Ihre Bewerbung auch auf dem Postweg entgegen. Beachten Sie jedoch bitte, dass wir die Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichten, weshalb wir um die Zusendung von Kopien bitten.


Datenschutzhinweis

Das BVL legt Wert auf den Schutz Ihrer persönlichen Daten. Wir freuen uns daher, wenn Sie sich über unsere Datenschutzbestimmungen informieren.


Unternehmensdarstellung: Bundesamt für Verbraucherschutz und Lebensmittelsicherheit (BVL)

Wir schützen die Kontaktdaten des Arbeitgebers vor unerlaubten Zugriffen. Bitte geben Sie die dargestellten Zeichen in das Textfeld ein, um die Kontaktdaten des Arbeitgebers anzuzeigen.

Hinweis: Die dargestellten Zeichen enthalten keine Umlaute (ä, ö, ü oder ß), Sonderzeichen oder Leerzeichen.

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