Ihre Aufgaben
* EHS-Management & Systementwicklung: Sie entwickeln unser integriertes Managementsystem weiter, unterstützen die Transformationen ins Digitale und stellen die Einhaltung interner und externer Vorgaben sicher.
* Kennzahlen & Reporting: Sie steuern Maßnahmen anhand von KPIs und erstellen aussagekräftige Berichte für die Business Unit.
* Audits & Zertifizierungen: Sie planen und führen interne Audits durch und bereiten externe Zertifizierungen vor.
* Projektarbeit: Sie initiieren und begleiten Projekte zur Verbesserung von Arbeitssicherheit, Umweltleistung und Energieeffizienz gemeinsam mit den Führungskräften und allen Mitarbeitenden.
* Notfall- & Risikomanagement: Sie erstellen relevante Dokumente und führen Übungen zur Krisenprävention durch.
* Schulungen & Beratung: Sie organisieren Arbeitssicherheitstrainings und beraten die Führungskräfte zu rechtlichen Änderungen, EHS-Standards und zur EHS-Konformität der Energietransformation unserer Produktionsprozesse.
Ihr Profil
* Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, der Sicherheitstechnik oder den Naturwissenschaften
* Anerkannte Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (§6 ASiG)
* Mehrjährige Erfahrung im Arbeits- und Gesundheitsschutz in der Industrie
* Ausgeprägte Beratungskompetenz, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative
* Sicherer Umgang mit MS Office; idealerweise Erfahrung mit Quentic
* Zusätzliche Qualifikationen wie Auditor ISO 14001, 45001 oder 50001, Gefahrstoffmanagement oder Ex-Schutz SiGeKo sind wünschenswert
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Ihr Benefit
So offen SCHOTT für Ihre Weiterentwicklung ist, so umfangreich ist unser Angebot an zusätzlichen Benefits. Von einem aktiven Gesundheitsmanagement, flexiblen Arbeitszeiten, bis zur betrieblichen Altersvorsorge, alles abgestimmt auf Ihre Ziele und Bedürfnisse.
Entdecken Sie eine besondere Unternehmenskultur, in der alle Personen die Chancen haben, sich zu entfalten.
Bei SCHOTT erwartet Sie eine einzigartige Unternehmenskultur, in der Menschlichkeit, Diversität und Inklusivität großgeschrieben werden. Denn wir wissen: motivierte und engagierte Mitarbeitende sind Voraussetzung für den Erfolg unseres Unternehmens.
* Talententwicklung
* Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
* Ganzheitliches betriebliches Gesundheitsmanagement
* Kantine